Aká je vaša predstava o nástupnom plate v bratislavskom kraji?
Ahojte ženy a muži,
uvažujem nad zmenou zamestnania. Po takmer 14.rokoch sa mi do toho ťažko ide, ale asi už naozaj prišiel ten správny čas. Práca ma celkom baví, problém je plat. Po tak dlhom čase zarábam až smiešne málo, až sa za to hanbím. Žiadala som zamestnávateľa už veľakrát o zvýšenie, môj nadriadený s tým problém nemá, s mojou prácou je nadmierou spokojný. Problém však nastane niekde "vyššie", aspoň podľa slóv nadriadeného. Pracujem pre korporát, a keď sa to dostane ku najvyššiemu managerovi, tak tam sa to zasekne, vraj nie sú na to prostriedky. A už ma to vážne prestáva baviť. Nové kolegyne, ktoré len nedávno nastúpili zarábajú viac ako ja po toľkých rokoch. Je to strašne demotivujúce. Preto by ma zaujímalo, ako to vidíte vy. Aký je podľa vás normálny plat pre osobu so 14ročnou praxou v oblasti logistiky, obstarávania, nákupu, skladového hospodárstva, ale aj financii? Lebo všetko toto som robila a stále aj robím. Bolo potrebné to ovládať a ja som s tým nemala problém, naučila som sa. Aby bolo jasné, ja nechcem mať plat za nič. Ja chcem pracovať, ale chcem byť za to aj patrične ohodnotená. Ďakujem. 🤗
@pribinak preto lebo sedi niekde v Bruseli. Ale aj keď by som ho oslovila, nebavil by sa somnou. Taká je firemna politika, tieto veci si treba riešiť so svojim priamym nadriadeným. A ten môj to bohužiaľ nevie presadiť.
juj toto je taka krasna vyhovorka - vyssie sa to zasekne, tvoj priamy nadriadeny si ma vediet obhajit tvoju pracu a budget je vzdy, len ked priamy nadriadeny nie je dost priebojny alebo to nevie obhajit...castokrat zareaguju az ked da clovek vypoved co je neskoro
a pytas sa velmi hypoteticky - netusime co robis, ake je tvoje zameranie, vzdelanie, kolko zarabas teraz takze tazko tu strelit vysku nastupneho platu, ja osobne ak by som s pracou ako takou bola spokojna, problem by bol len ten plat, by som nemenila ak by mi inde davali menej ako 15-20% navyse v porovnani s tym co mam teraz ale rozdiel je ci tych 15% je 200,300,500 € alebo uplne ina suma - takze toto cisto hypoteticka rada
Podla toho co popisujes, od 1500eur vyssie
Ja som si 2500 vypytala zakladny plat. Mam 40r, VS marketing, analyticka pozicia.
@dadis to v čistom či hrubom,?
Ak si nespokojna s platom to je najhorsi mozny pocit. Musis si to vydiskutovat sama so sefom. To ze zhora nedaju su len kecy. V sucasnosti sa pri inzerovani prace uvadzaju aj platy, tak si vies lahko zistit kolko ponukaju za rovnaku pracu v tvojom regione+benefity, odmeny atd.
@decembrovka77 V hrubom samozrejme
fu, az sa bojim spytat, kolko mas teda teraz, ked je to tak malo vravis... po 14r snad okolo 2300? neviem, no. Ak mas ozaj expertizu, mozes ist aj vyssie v ramci danej oblasti, mozno an vyssia pozicia...
Firma má určite nejaký "systém" pre platy/triedy a pozície. Možno by sa dalo cestou nadriadeného presunúť do vyššej triedy.
@missviolet 2300?? O tom sa mi len snivat moze. Ja sa fakt hanbim povedat kolko 🙄 Je mi ale jasne, ze je na case toto naozaj riesit.
Ved napis...nech ti vieme povedat, ci to je fakt taka bieda
U nás v jednom z ba korporatov sa sumy po povedzme 10 rokoch pohybujú od 2000 vyššie.
Po 14 rokoch práce zarabat 2300, pre mna osobne zalostne malo. A ty tvrdis ze mas este menej. Cas zmenit zamestnavatela. V korporate je uplne bezne, ze novonastupeni maju vyssi plat ako ti, co tam pracuju roky
tipujem ze mas 1300 v hrubom za mna rozhod siete daj si CV na profesiu linkedin ak budes mat ponuky chod za sefim a uvidis
Tipujem 1000 v hrubom? Najlepšie urobíš ak prídeš s novou ponukou a dáš ju nadriadenému na stôl...ak ťa nedorovnajú alebo nezvýšia plat, odchádzaš. Vtedy sa už väčšinou nájde nejaký spôsob.
Zacni hladat pracu a ked dostanes konkretnu ponuku, pytaj sa ci dorovnaju, ak nie, tak chod...
14 rokov robis pre jednu firmu,ci celkovo v tejto sfere?A mas VS,ci nie? Ja som tiez z BA,ale tie platy co tu pisu teda v oblasti, ktorej robim (a ze sa tam nezaraba malo)su velmi vzdialene a to teda pozeram ponuky denne a mam pocit,ze tie firmy by najradsej zarabali miliony s ludmi ohodnotenymi 5€/hodinu🤮 Ked citam,co vsetko vyzaduju - pozicia za 2 ludi a plat ako brigadnik😵
@iwesska Ja som napisala plat, ktory som.si pred 2 mesiacmi pytala a dve firmy mi dali ponuku, tak nemyslim si, ze by to bolo nerealne. Na profesii mala jedna pozicia od 1700, neskor zvysili na 1900 a ta druha ma ponukany plat od 2000. Nie som na manazerskej pozicii, normalny mukel som len.
@kris_y ked ono je to proste individualne, faktom je, ze v BA jednak je viac prilezitosti ale aj vacsia konkurencia, na druhej strane ale je tu vela nadnarodnych firiem atd. a tam su taketo platy a obzvlast na specializovanych poziciach bezne, ja vysoku skolu nemam, pracujem v IT firme a plat mam nadstandardny ale nie kazdy ma to "stastie" alebo aky vyraz pouzit - zial su velke rozdiely v platoch regionalne, sektorov, obcas aj zena/muz
Je to 1200eur a je mi do placu, ked to tu citam. Ano, protiponuka by pomohla, ale povedzte mi, ked by som uz tu protiponuku mala, preco by som mala zostat v tejto firme, kde sa zvysenie platu da vydobit iba takymto sposobom? Ved to je hrozne 🤦♀️
Mam vysoku skolu technickeho zamerania a prave tento fakt bol pred 14.rokmi rozhodujuci preco si ma moj vtedajsi nadriadeny vybral. Sam mi to vtedy povedal. Nastupny plat som vtedy mala cca 1000eur. Bohuzial tento clovek tam uz nepracuje. Este pred svojim odchodom mi vsak stihol plat zvysit na 1200eur a od vtedy je to takto. Bola som 2x na materskej, aj na toto sa vyhovaraju. Ale zivot sa za ten cas nezastavil, naklady isli poriadne hore a ja sprosta som 2x po materskej nastupila za rovnakych platobnych podmienok, za akych som aj na matersku odchadzala. Moja chyba. ☹
@dadis Ale tu ani nejde o firmu... tu sú také platy nereálne... chcú od človeka VŠ, ešte aby aj jazyk ovládal a neviem čo všetko ešte a ponúknu plat ani nie 1000 € v hrubom... ked vidím tieto ponuky, tak asi ešte môžem byť rada za môj plat, i keď nie je moc vyšší a to som tam 11 rokov - teda bola som, teraz som na RD. Ale teda moc na výber nemám, keďže aj zamestnávateľ vidí, ako sa tu platy pohybujú...
Ak bolo pocas tvojej materskej vo firme valorizacne navysenie, mas aj ty zo zakona narok na dorovnanie. Tzn. ze ak vsetkym zdvihli o 3%, musia aj tebe.
Inak zaleze len a len od teba, niekedy sa ako mamy musime zial pozerat aj na ine vyhody, ktore plynu z nasej prace (homeoffice v pripade ochorenia deti, skorsi mozny odchod, pohybliva pracovna doba). Co si budeme klamat, nase karierne ambicie koncia prvymi soplami nasich deti.
Ak ani taketo vyhody neplyny z tvojej pozicie, je na case sa naozaj poobzerat po novej praci. Drzim palce
Po 14rokoch 1200eur v hrubom? No hruza. Treba zmenit. V akom korporate? Az sa mi to tazko veri... to by som cakala 3krat tolko...
tak neviem o akych korporatoch hovorite, ale rozhodne v ba nie je standart na klasicku poziciu, nie TL alebo manager nad 2000 eur brutto
@pbra40 Homeoffice je jediny benefit ktory mam, ale tento vznikol iba "vdaka" covidu. Firma tymto ale usetrila, kedze moja kancelaria bola zrusena, najom sa uz neplati. Predpokladam, ze po skonceni tejto pandemie mi bude aj homeoffice zruseny. Valorizacia bola, ale mna sa to akosi nedotklo. 🤷♀️
O platoch v logistike v BA kraji mám vcelku prehľad.
To čo to píšu baby, sa týka možno tak finančného prípadne IT sektora. Logistika je trochu inde - zväčša nižšie, záleží od pozície
Čo presne znamená "logistiky, obstarávania, nákupu, skladového hospodárstva, ale aj financii" ? Koľko ľudí máš na starosti? Si na vedúcej alebo aspoň teamlider-skej pozícii? Zháňaš pre firmu nový biznis, prípadne zlepšuješ firemné procesy? Pretože tieto odpovede sú veľmi dôležité pri plate.
Koľko rokov z tých 14 si bola na MD/RD?
A ešte jedna dôležitá poznámka. Neviem odkiaľ si, ale pozri sa i na náklady v BA kraji, nie len na príjmy. Aby si nebola potom prekvapená.
Prečo nejdes sama za vyšším šéfom a neopytas sa na dôvod prečo nemôžeš dostať vyšší plat?