Zamestnávateľ si uplatňuje nárok na preplatenie stravného lístka
Dobrý deň chcem sa spýtať lepšie povedané poi formovať ak som nastúpila do zamestnania 28.8.2024 následne som do 2.9.2024 normálne pracovala potom som išla na PN z dôvodu choroby a ku dňu 9.9.2024 mi zamestnávateľ dal výpoveď .ešte som bola skúšobnej dobe a v ukončeni pracovného pomeru píše že si zamestnávateľ uplatňuje nárok na preplatenie stravného lístka v celkovej hodnote je to možné môže mi stiahnuť za lístky celkovu sumu
Ak si dostala lístky vyplatené vopred, tak máš nárok iba za tie dni, ktoré si odpracovala. Ostatné ti strhne v plnej výške
sak dva dni si odrobila ledva co si cakala jasne ze musis vratit peniaze za poskytnuty preddavok na stravu
Ano samozrejme, ak vyplatil listky na mesiac vopred tak si povinna sumu za nich vratit, pripadne listky-standardny postup
Podobné diskusie
- PN počas skúšobnej doby2
- Aké doklady potrebujem, keď skončím pracovný pomer v skúšobnej dobe?1
- Nazbierali sa mi počas rodičovskej dovolenky dní dovolenky, ktoré by mi mal b...1
- Mala by som nárok na materskú?7
- Má manžel nárok na nemocenské dávky?1
- Mám po ukončení rodičovskej nárok na podporu, keď dostanem výpoveď?1
