Výpoveď dohodou a dovolenka
19. apr 2023
Ahojte, chcem sat vypoved dohodou, mam 21.5 dňa dovolenky. Ako postupovať v máji tam uz nechcem byt, mozem do dohody uviesť dátum 25.05.2023 s tým, že tie májové dni budem čerpať dovolenku. Alebo uvádzať dátum do konca apríla. Ako to urobiť? Prosim poradte. Ďakujem
@melanta ďakujem
@dominikagier keby si ešte niečo potrebovala, kľudne napíš aj správu.
@dominikagier myslím, že pokial chceš ukončiť pracovný pomer skôr, nemáš toľko dovolenky, ako si myslíš. Dovolenka je strana na cely odpracovaný rok. Ak skončíš skôr, prepočítava sa iba alikvotna cast
@palicka dovolenku mám z minulého roka celú..tak asi mám toľko koľko počítam 🙂
Buď výpoveď alebo dohoda. Výpoveď dohodou neexistuje. Čiže buď podáš výpoveď, od 1.5. ti začne plynúť 2 mesačná výpovedná doba (mesačná, ak tam pracuješ menej ako rok). Alebo požiadaš o ukončenie pracovného pomeru dohodou ku konkrétnemu dátumu a zároveň o čerpanie dovolenky v tebou stanovenom termíne. Pozor, s dohodou musia súhlasiť obe strany. Čiže ak zamestnávateľ s dohodou súhlasiť nebude, budeš musieť dať výpoveď s výpovednou dobou. Ďalšie pozor, ak budeš žiadať o dohodu, píš ako som napísala - v zmysle § 60 žiadaj o dohodu o ukončení pracovného pomeru. Ak budeš žiadať výpoveď dohodou, nič také neexistuje.