Kto mi poradi, ako formulovat vypoved? Mam dobu urcitu, aj tak musim mat dvojmesacnu vypovednu lehotu? Ja mamvypoved napisanu, ale zakin este z roku 2001 a ze vraj to je uz neplatne. Dakujem za kazde rady
@liaka čo tak ujo google? Pozri si link: http://www.profesia.sk/kariera-v-kocke/vzory-do...
Ak poznas aj ine stranky ako modry kon, tak to najdes velmi lahko
@liaka Ahoj, pletu sa tu 3 rozdielne veci, vzdy ide o rozdielne ukoncenie PP.
1. uplynutie doby urcitej - PP sa ukonci danym dnom, pokial nenastupis dalsi den do prace a zamestnavatel to akceptuje, vtedy sa to automaticky preklapa na dobu neurcitu
2. ukoncenie PP vypovedou - vypoved je jednostranny pravny akt, tj. das vypoved, plynie vypovedna doba (od 1.dna nasledujuceho mesiaca) a po jej uplynuti si "volna"
3. ukoncenie PP dohodou - obe strany (zamestnanec aj zamestnavatel) sa dohodnu na konkretnom dni ukoncenia PP
Pokial tvoj pracovny pomer trva menej ako 1 rok, vypovedna doba je iba 1 mesacna. Takze napr. ak mas dobu urcitu do 30.6.2017 a das zajtra vypoved a tvoj PP trval menej ako 1 rok, vypovedna doba ti zacne plynut 1.5. a mas 1mesacnu vypovednu dobu, tj. od 1.6. si volna.
@liaka
http://www.profesia.sk/kariera-v-kocke/vzory-do...
Za par sekund. A bez vypisovania na MK.
Zákonník práce, par. 62
(6) Ak výpoveď dáva zamestnanec, ktorého pracovný pomer u zamestnávateľa ku dňu doručenia výpovede trval najmenej jeden rok, výpovedná doba je najmenej dva mesiace.
(7) Výpovedná doba začína plynúť od prvého dňa kalendárneho mesiaca nasledujúceho po doručení výpovede a skončí sa uplynutím posledného dňa príslušného kalendárneho mesiaca, ak tento zákon neustanovuje inak.
(8) Ak zamestnanec nezotrvá počas plynutia výpovednej doby u zamestnávateľa, zamestnávateľ má právo na peňažnú náhradu najviac v sume, ktorá je súčinom priemerného mesačného zárobku tohto zamestnanca a dĺžky výpovednej doby, ak sa na tejto peňažnej náhrade dohodli v pracovnej zmluve; dohoda o peňažnej náhrade musí byť písomná, inak je neplatná.
zbytocne sa tu hadate, ja pracujem s mimoriadne inteligentnymi ludmi (ITckarmi) a tiez ked dojde na vypoved, tak niektori sa v tom nevyznaju a nechapu plynutie vypovednej doby a k akemu datumu sa ma podat
však áno, ak kratšie ako jeden rok tak mesiac ak dlhšie tak dva mesiace
dokedy máš dobu určitú?
evittam