Moja kamarátka má možnosť pracovať na dohodu, 6 hodín denne a z toho vyplýva že bude vyradená z evidencie nezamestnaných. Nezamestnaná je 4 mesiace, takže poberá podporu v nezamestnanosti.
Chcem sa opýtať, že ak by zobrala tú prácu a napríklad o tri mesiace by bola dohoda zo strany zamestnávateľa zrušená, bude dostávať podporu v nezamestnanosti?
Do obdobia poistenia v nezamestnanosti na nárok na dávku v nezamestnanosti sa nezapočítava obdobie poistenia v nezamestnanosti, ktoré bolo získané ku dňu vzniku predchádzajúceho nároku na dávku v nezamestnanosti.
takze podla mojho nazoru nie..
podpora na SVk sa pobera 6 mesiacov..
dada: dle mého nebude 😉 podporu můžeš znovu pobírat tuším až rok po první 😉