Ahojte,
prosím vás máte niekto s týmto skúsenosti ?
Dohodu o skončení PP som podpísala niekedy koncom októbra s tým, že pracovný pomer má skončiť k 31.12., neskôr som zistila, že som tehotná. Rozmýšľam nad PNkou, pretože si myslím žeby ma nikde nezamestnali ako tehotnú. Čítala som, že ochranná doba po skončení PP je 7 dní- a teda že do 7 dní môžem nastúpiť na PN. Tiež som sa však dočítala, ze ochranná doba pre tehotné ženy je 180 dní. Tak som sa chcela opýtať či s tým máte skúsenosti ? Pretože v zákonníku prace sa mi nič o ochrannej dobe 180 dni nepodarilo nájsť.
Ďakujem za každú radu.
mne sa stalo podobne, v septembri som dala vypoved, klasika 3 mesiace vypovedna, hladala som novu pracu, kde som chcela nastupit zaciatkom roka....na zaciatku decembra som zistila, ze som tehotna....ja som to poriesila tak, ze som sla na podporu a vyslo mi to tak, ze z podpory plynulo na matersku.....
https://www.relia.sk/Article.aspx?ID=810