Nárok na dovolenku

cize, ked tam nechce ostat, tak len ta dovolenka, ktora ostala spred nastupu na matersku.

@petamich iba vyčerpať dovolenku či dať preplatiť, potom hoc aj na úrad práce kým sa niečo iné nenájde , len zostať nie

tak potom za rok 2024 narok nevznikne, cize jedine ak je nejaky zostatok z 2021

@beatik3 plat bol pred nástupom 1t, v r.21sa čerpalo 5dní takže 20-5? Alebo 25-5ak už na dieťa?

minus tych pat dni, vsak v tom roku dieta este nebolo. nemoze sa to brat spatne.

ďakujem pekne za pomoc

Narok na 5 dni naviac ti vznikne, ked ohlasis zamestnavatelovi, ze sa trvalo staras o dieta.
Nie je to nejak dane, takze si zisti v praci, ako im to mas ohlasit. Napr. das vyhlasenie a dolozis napr. rodnym listom.
Ci sa on aj realne staras, zamestnavatel neriesi, ani nesmie. (kontroloval by si to napr. IP).

Neviem, ako sa to pocita teraz, ale v case, ked zaviedli dovolenku 25 dni pre mladych rodicov (trvalo sa starajucich o dieta), tak sa to rozpocitavalo presne na den, kedy rodic ohlasil, ze sa trvalo stara o dieta (napr. po narodeni to ohlasil a dolozil rodny list, atd.).

Zakonnik prace to neupravoval, tak sa to riadilo celkom komplikovanou metodikou z inspektoratu prace na vypocet pomernej casti tejto novej dovolenky, ak vznikol tento narok uprostred uz beziaceho roka.

Ak by sa postupovalo podal tejto metodiky, tak u teba sa rata:
Povodny narok na dovolenku 20 dni sa zvysil o 5 dni.
Vypocita sa pomer z tych 5 dni naviac na kazdy mesiac roka:
5 dni / 12 mesiacov = na 1 den mesiac pripada z tej dovolenky 0,41 dna.
Do konca roka mas celych mesiacov maj-december, teda 7 mesiacov:
7 * 0,41 = 2,87 dni navyse

Od cca 5.4.2021 sa staras o dieta.
Takze dokonca mesiaca april je 25 dni (30-5).
Povodny narok na dovolenku 20 dni sa zvysil o tych 5 dni.
Vypocita sa pomer z tych 5 dni naviac na mesiac april:
Uz vieme, ze na jeden mesiac roka to tvori 0,41 dna.
25 dni z aprila / 30 vsetkych dni za april = 0,83 (25 dni teda z aprila tvori 83 % celeho aprila)
0,41 * 83% = 0,34 dna tejto dovolenky navyse za april

Spolu: 2,87 dni navyse za mesiace maj-december a 0,34 dna za zvysok aprila.
Spolu 3,21 dna. Zaokruhlene nahor = 3,5 dna naviac.

Teda spolu ti vznikol narok na 23,5 dna, z toho si si 5 cerpala pred nastupom na MD. Vysledok by mal byt narok 18,5 dna dovolenky na preplatenie, resp. cerpanie.

Druha moznost je, ze zamestnavatel si nechce komplikovat zivot vypoctami a prizna ti celych 5 dni a hotovo. Vtedy je tvoj narok 25 dni minus tych 5 uz cerpanych, teda 20 dni na preplatenie, resp. cerpanie.