Môže toto zamestnanec urobiť?
Ahojte. poprosim Vas o radu, lebo som uz uplne zufala. pracujem ako ucitelka v malotriedke( 1 riaditelka, 1 ucitelka, 1 vychovavatelka), je to aj spojena skola, tj. jedna ucitelka ma 2 triedy. este minuly rok som oznamila zamestnavatelovi, ze som tehotna a ze koncom oktobra idem na matersku dovolenku. oznamila som to pisomne, ako treba podla zakonnika prace. On mi vtedy slovne slubil, ze dovtedy nadalej ostanem triednou ucitelkou a budem mat tie iste povinnosti. teraz som dozvedela, ze prijal uz od septembra dalsiu ucitelku na moju poziciu, a ze ona bude triednou ucitelkou a je budem iba jej asistentkou, ona dostane aj moju byvalu triedu. chcela by som sa opytat co si myslite moze to urobit? vsak ja mam na zmluve, ktora je na dobu neurcitu, ze ucitelka. prepacte, ale som uplne zufala, nervozna z toho. 😖 😖 😖 😖 😖 😖 😖 😔 😔 😔
siahol ti niekto na plat? zrejme nie,utrpela len tvoja hrdosť 😉 kašli na to,budeš mať menej roboty,sústreď sa na drobčeka....zamestnávateľovi sa nebude chcieť o 2 mes. meniť triedneho učiteľa,v tomto ho chápem....
a niečo sa ti môže skomplikovať a odídeš z práce na PN zo dňa na deň,tak nerieš "hlúposti"
@loisgigi ak ti nezmenili pla, tak asi je to ok, ale v nadpise to mas zle, lebo nie zamestnanec, ale zamestnavatel.....
no prave ze mi znizia aj plat...
@loisgigi nemal by ta preradit na inu pracu. Lenze ako sa chces branit? Ak aj po materskej tam chces pracovat,neviem ci je rozumne "kopat". Zamestnavatel to nemyslel zle,on len chce aby bolo zabezpecene vsetko co bude treba po tvojom odchode. Rozhkdne to ale nieje spravne a tiez netaktne. Lenze ked sa vratis po rokoch spat,bude ti ponuknute miesto(,teda malo by byt) ktoreho si odchadzala,cize asistentka. A platovo asi tiez klesnes..
@loisgigi a vy sa riadite zakonnikom prace alebo mate iny zakon? 😕
@tajka1986
presne tak. takze teraz neviem co by som mohla v takom pripade robit. lebo podla ZP, musi mi aj nadalej poskytnut taku poziciu ako predtym. viem ze je v skolstve zlozitejsie. minuly rok kolegyna tiez odisla na matersku, ale nej nestrhavali plat, ani neznizili pocet hodin a tak.
@hanka_april tak isto zakonnik prace
@hanka_april hej, mas pravdu...takto som aj myslela ze zamestnavatel:D
@loisgigi no tak to je potom jasne, by som sa asi spytala, ze ako sa mieni vyrovnat s tym, ze porusuje pracovnu zmluvu...bez konfrontacie to asi nevyriesis...... 😔
@dominika6 hej lenze tak by sa ukratila o peniaze o ktore tu hlavne ide, kedze jej vadi, ze jej siahli na plat..... 😕
@hanka_april
to áno ale iba na mesiac kým nenastúpi na materskú a vždy to bude menej ako ked po návrate bude robiť asistentku,alebo ani to...
@loisgigi ale akoze nechapem.....ako ty mas v zmluve x a on ti vyplati y.....to mu nedochadza? ved to akoby som si objednala auto, podpisala zmluvu a potom ked mi ho dodaju povedala, ze ale ja Vam dam za neho miesto 30 000 len 20 000, lebo si to tak myslim.....sak to kde by sme dosli???? 😕
@dominika6 no zjavne ten navrat nebude prijemny nijak, ale zjavne sa riaditel, resp asi zriadovatel o nejake zmluvy atd nestara 😕
@hanka_april neide mi o plat.
@loisgigi hm tak to uz je aj na Socialku 😅 😅 😅
Najprv ti musi dat zmluvu na novu poziciu. Zmenit tvoju pracovnu poziciu moze aj bez toho, ze by si s tym suhlasila. Odvola sa ne organizacne dovody. Ak ti ju dal, ak si ju prevzala a podpisala, je zbytocne sa rozculovat. Ked ju neprevezmes, aj tak si nic nepomozes a mozno sa uz nebudes mat ani kde vratit po rodicaku.
Podla mna, riaditela/ku k tomuto kroku vedu uplne logicke myslienkove pochody. Ty tam budes uz len mesiac, mozno ani tolko nie, on potrebuje zabezpecit chod skoly aj v case, ked ty budes na materskej. Mzno sa citis dotknuta a okradnuta, ale mysli hlavne na to, aby si sa mala kde vratit.
@loisgigi ucitelka a napises neide 😉 , ale ked ti nejde o peniaze, tak snad o deti ktorym si robila triednu, ved je urcite v prospech deti, ze si zacnu zvykat na novu triednu a ty budes pri nich. Pekne usmernis zastupujucu kolegynu a bude. Moze sa stat, ze budes musiet odist skor a bol by problem, najma ked ste malotriedka. Takze neries a chystaj sa na porod. Inak ja by som sa az tak netrieskala do detskeho kolektivu ako tehotna....
Podobné diskusie
- Stačí pri zmene pracovnej pozície a finančného ohodnotenia urobiť len dodatok...1
- Má riaditeľka právo donútiť zamestnanca vziať si neplatené voľno?1
- Som tehotná a končí mi pracovný pomer na dobu určitú. Aké mám povinnosti, ak ...1
- Materská dovolenka3
- Nútená zmena pracovnej pozície počas tehotenstva1
- Zástup v zamestnaní počas materskej/rodičovskej dovolenky15
@loisgigi
podľa toho čo píšeš,sa jedná o jeden mesiac,kedy sa budete s novou učiteľkou prekrývať a myslím si,že by sa mala zabehnúť a ty by si jej mala stihnúť za ten čas odovzdať triedu a agendu...aspoň si oddýchneš od povinností,platovo neviem ako ovplyvní