Je rekreačný poukaz pre všetkých?
ahojte, aka je hopdnota, to je = pre vsetkych?
a este stale to plati?
prosim ako to funguje? chapem spravne ze to musi byt ubytovanie na fakturu na meno drzitela poukazu a moze v tom byt zahrnute aj stravovanie na tom mieste?
ja idem na dovolenku, dostanem Fakturu a az potom sa ziada nahrada?
dakujem za vysvetlenie,
Pekny den prajem.
Jaj a musí vás byt vo firme minimálne 49 zamestnancov a musíš mat odrobených minimálne 24 mesiacov
podmienka je byt zamestnaná aspon 24 mesiacov u tohto zamestnávateľa a suma je DO 275,- (55% opravnených výdavkov) + ak pracuješ na skrátený úväzok, tak sa znižuje aj maximálna suma preplatenia. a teda dovolenka na slovensku.
Zisti si presne u vas postup, ako si ho uplatnit.
@pribinak aha toto nam nepovedali, muz je polroka :/,,,,takze nic dakujem., \
my mame malo zamestnancov takze u nas sa to neda ziadat.
@autorka pri mensom pocte zamestnancov to je dobrovolne, takze ak sa vedenie vyslovene nevyjadrilo ze nemozete, tak by som sa spytala. U nas vyžadujú len tie 2 roky
Vsetko vyssie spomenute + zamestnavatel ti nemusi preplatit fakturu, ak vyuziva na zabezpecenie tohoto benefity sluzbu tretej strany - u nas benefit plus. Cely poukaz si vyuzijes iba cez ich portal a zazmluvnene hotely 🤷♀️
@dadis dobre vediet dakujem
Áno, suma je pre všetkých rovnaká. Základná podmienka je, že tam musíš prespať aspoň 2 noci. Dostaneš faktúru a zanedies čo učtárne.
Musí to byt pobyt na Slovensku
Výška poukazu je 275 eur
Poukaz sa dá použiť aj na detsky tabor