Ahojte, aká čistá mzda mi vychádza z hrubej mzdy 300€? Pracujem na dohodu. Je to moja jediná práca. Ďakujem veľmi pekne za odpoveď.
@wonderingone
Dohoda - pravidelný príjem
Hrubá mzda: 300,00 €
A z toho:
- nemocenské poistenie: 4,20 €
- starobné poistenie: 12,00 €
- invalidné poistenie: 9,00 €
- poistenie v nezamestnanosti: 3,00 €
Sociálne poistenie SPOLU: 28,20 €
Zdravotné poistenie: 12,00 €
Daň zo mzdy: 49,36 €
Čistá mzda: 210,44 €
@zooeynka veď práve dávam a ten mi ukazuje iné ako dostávam
@jankohrasko podla mna tu dan nebude platit, kedze nezdanitelna cast je v roku 2019 cez 328 eur tusim
@jankohrasko ahoj, neviem čo tým presne myslíš. Klasická dohoda na 40 hodín mesačne.🙂
@wonderingone pri dohode - nepravidelný príjem je tá čistá mzda cca 216,27€. Ak si poberateľ inv. dôchodku tak odvody sú nižšie a čistá mzda bude 225,99€.
@alenah31 ďakujem pekne za detailnú odpoveď. Zaujímala ma hlavne tá daň. Všetky mzdové kalkulačky sa ma pýtajú či uplatňujem nezdaniteľný základ. Tak som nevedela, či uplatňujem 😁
@wonderingone nemas k dispozicii vyplatnu pasku? Aky je to typ dohody? Je tam danovy bonus napr.? ZTP? Zrazky atd...
@alenah31 ahoj, príjem je pravidelný
@mima86 ahoj, to ma presne najviac zaujíma. Či platím daň alebo nie.
ja som robila na dohodu a pri hrubej mzde 310 e mi prišla čistá 260 🙂
@wonderingone ked neviem ako je to pri dohodaroch, pri tpp sa to berie do uvahy a dan sa plati len z rozdielu
@klarissa25 mne z 300 eur strhavajú 90 eur
@wonderingone aj dan ?
@klarissa25 áno, takmer 50 eur je daň
@wonderingone nerozumiem tomuto úplne ale podľa mňa ti tu daň následne vrátia... Ja som si robila teraz daňové kvôli tomu ze som si vybrala dovolenku po materskej - celý príjem za rok som mala tým pádom len tu dovolenku co bolo nejakých 3600 euro... Podľa kalkulačky by mi mali celú daň vrátiť - to bolo nejakých 550 euro...
@wonderingone Akoze nevies ci uplatnujes NCZD? Podpisovala si vyhlásenie? Na paske mas vsetko uvedene.
@wonderingone treba ist na personalne a vyziadat prehlasenie o nezdanitelnej ciastke.mas na to pravo,zamestnavatel ti o tom pravdepodobne nepovedal,vsak to nie je jeho povinnost
@evittam vypisovala som dotazník. Potom som len podpisovala zmluvu. Vyhlásenie som nedávala.
@ciernysokol ďakujem za radu, určite tam napíšem
@wonderingone No tak o tom to je... Ak je to dohoda zamestnavatel nemôže vedieť či nemáš iny PP kde uplatnujes NCZD.
@evittam v dotazníku som to, ale vypisovala 🙂 tak som myslela, že to stačí...
@wonderingone Nie nestaci. Dotazník je dotaznik. Ty musis vypisat a podpísať vyhlasenie.
@evittam okí, ďakujem za radu
Daj si do gugla mzdova kalkulacka