Dobrý večer,
nevie mi niekto poradiť, od marca 2019 som na rodičovskej dovolenke. Pred viac ako mesiacom som ukončila pracovný pomer s bývalým zamestnávateľom a od mája som zamestnaná u nového zamestnávateľa, následne som zistila, že som tehotná. Prosím Vás materská sa mi bude počítať z príjmu od súčasného zamestnávateľa ?
Vďaka
@zalka a ak neodpracujem 90 dni tak sa mi rata materska s predosleho zamestnania?
Dobry vecer,
Od 23.2.2021 som na PN( rizikove tehotenstvo) k 31.5.2021 mi prisla postou vypoved dohodou kedze som bola na dobu urcitu.
Chcem sa spytat aky je postup z PN na matersku?
Treba ukoncenie PN a matersku potvrdit zamestnavatelom byvalym ( kedze som bola v oc hranej lehote) alebo len poslat na pobocku socialnej poistovne kde sidli firma?
Dakujem za vysvetlenie🙂
@maja25032503 za predpokladu že v minulom zamestnaní si mala 90 dní odpracovaných v predošlom roku ...
a čo sa týka druhej otázky, tak ukončenie PN odovzdávaš priamo v SP a aj žiadosť o MD. A áno na tú pobočku kde patrí firma tam zasielaš.
@zalka takze ak dobre chapem, tak matersku budem mat vypocitanu z vymeriavacieho zakladu z predosleho roku 2020?
Ano v roku 2020 som bola zamestna od 1.1.2020 do 6.10.2020 a potom na PNke ...od 7.12.2020 novy zamestnavatel do 22.2.2021 a od 23.2.2021 do teraz stale PN len pracovny pomer skoncil k 31.5.2021.cize v v zamestnani od 7.12 som nemala odpracovanych 90 dni, takze ak tomu dobre chapem, materska bude vypocitana z roku 2020 a to 75% z vymeriavacieho zakladu.
@maja25032503 no mala by byť rátaná z platov 1.1.2020 do 6.10.2020
Ak odpracuješ min. 90 dní bez PN a OCR tak áno bude MD rátaná z nového zamestnania.