ahojte.. chcela by som poprosit o radu. Som zamestnana a zmluvu mam na dobu urcitu teda 1rok. Vychadza mi to tak ze zmluva konci v Auguste a to by som mala byt v 5mesiaci tehotenstva. Ako a z coho sa potom vyratava materska? Viem len ze by to malo byt 75% z hrubej mzdy, ale neviem ze ci sa potom rata nejko priemer a ci tie 2 mesiace bez prace mi nejko mozu znizit matersku.. A co v pripade ak by som bola PN pred ukoncenim pracovneho pomeru. Moze to tiez znizit matersku? budem vdacna za kazdu radu. dakujem moc 🙂
@evittam super ďakujem veľmi pekne za odpoved. PP začal 1.9.2018 a konci 31.8.2019. A ešte prosím ta kedy som povinná nahlásiť zamestnávateľovi že pôjdem na materskú? Respektíve ak mi dajú skôr podpísať predĺženie zmluvy a ja to podpisem a až potom oznámim že som tehotná môže zamestnávateľ vyvodiť nejaké následky ? Alebo si môžem spôsobiť nejaký iný problém ? Ďakujem ešte raz 🙏😊
@helena858 Kedy zacal PP? Ak v auguste 2018 tak tvoj VZ pre MD bude hruby príjem za obdobie august 2018-jul 2019. Vysku MD neovplyvní ani PN ani dva mesiace bez práce.