Materská a práca na dobu určitú
Ahojte, prosim Vas, potrebujem poradit. Som od maja 2015 zamestnana na dobu urcitu (1 rok). Ak by som v septembri otehotnela, tak by som do materskej splnila 270 dni, kedy sa za mna odvadza do socialnej poistovne. A teraz moje otazky:
1. Ako si vyratam vysku materskej? (ked pracujem od maja, mam ratat alikvotny pocet mesiacov alebo delit 12timi mesiacmi?
2. Ak mi pracovny pomer skonci, tak sa vyska materskej nemeni?
Alebo mi viete niekto napisat rovno ten vypocet :D
Dakujem pekne, mam v tom zmatok :(
@momicek24 Nie, výškú materského neovplyvňuje či ju čerpáš ako zamestnanec, alebo z ochrannej lehoty (ak sa ti skončí prac. pomer keď si tehotná ale pred nástupom na MD). V tvojom prípade, keby si na MD nastupovala cca v apríli, pričom prac. pomer ti trvá až do mája 2016, by sa ti materské rátalo z obdobia máj 2015 až marec 2016. Pracovný pomer by ti v máji 2016 zanikol uplnynutím doby.
@momicek24 materské je 65% (budúci rok bude 70% z priemernej hrubej mzdy za predchadzajuci rok, čiže u teba by to bol rok 2015
úplne najjednoduchší orientačný výpočet je, napr. pri mzde 1000 EU, je to 1000x70%=700 EUR