Ahojte. Chcela by som sa opýtať na výpočet materskej. Pracujem od mája 2015. Na základe článkov som si prečítala, že nárok na materskú vo výške 65% vymeriavacieho základu má žena ak v priebehu dvoch rokov odpracuje 270 dní. Termín pôrodu máme v máji. Problém je v tom, že neviem ako dlho budem ešte v súčasnom zamestnaní. Ako sa vypočíta materská v prípade, že zmením zamestnávateľa? Čo ak u súčasného zamestnávateľa vydržím ešte tri mesiace, čiže odrobím 270 dní v priebehu dvoch rokov, no od marca do pôrodu budem nezamestnaná? Mám aj v tomto prípade nárok na materskú? Ďakujem pekne za odpoveď.
Ďakujem pekne za odpoveď. Môžem sa ešte opýtať akým spôsobom sa potom výška materskej vypočíta ak som nepracovala celý rok ale až od mája? Bude sa to počítať Z môjho terajšieho platu alebo sa to musí rozpocitat na 12 mesiacov? Príklad ak by som zarabala od mája 750 eur, vypočíta sa 65% zo 750 eur aj keď pracujem od mája a dovtedy som nebola zamestnaná? Ďakujem.
@gapa Ďakujem pekne za odpoveď. Môžem sa ešte opýtať akým spôsobom sa potom výška materskej vypočíta ak som nepracovala celý rok ale až od mája? Bude sa to počítať Z môjho terajšieho platu alebo sa to musí rozpocitat na 12 mesiacov? Príklad ak by som zarabala od mája 750 eur, vypočíta sa 65% zo 750 eur aj keď pracujem od mája a dovtedy som nebola zamestnaná? Ďakujem.
@marionmarion ďakujem za radu😉
@200889 v prvom rade musis splnat podmienku 270 dni nemocenskeho poistenia v poslednych 2 r. pred porodom. Nepises, ci si v r. 2014 pracovala a ak si nepracovala tak si musis podmienku splnit u terajsieho zamestnavatela inak ti narok nevznikne. Mne vychadza, ak si PP zacala 1.5.2015 (nepises presny den nastupu do prac. pomeru), ze 270 dni dosiahnes 25.1.2016. Ak ti vtedy skonci PP, tak podmienka 270 dni NP bude splnena.
Ak si zacala PP v maji 2015, tak sa ti bude pocitat z prijmu od maja 2015 do mesiaca pred nastupom na materske.
To znamena, ze ak PP skonci v 1/2016 bude sa pocitat z obdobia od 5/2015 do 31.12. 2015.
Ak PP skonci 2/2016, tak sa bude vychadzat z prijmu od 5/2015 do 31.1.2016.
V pripade, ze prac.pomer bude pokracovat az do nastupu na materske, tak sa bude vychadzat z prijmu od 5/2015 do mesiaca pred nastupom na materske.
@200889 ak by teda skončil pp 31.1.2016 a materské sa ráta z obdobia 1.5.2015-31.12.2015, tak sa zrátajú vym.základy za toto obdobie a vydelí sa to počtom kalendárnych dní za ktoré sa platilo toto nem.poistenie (dni napr.PN, očr sa vynímajú) x 65%, to je materské na 1kalend.den, potom x počet kalend.dní v danom mesiaci (teda x 31 alebo 30)
Ale ak máš hrubú mzdu v tomto období 750eur, tak áno, je to cca 65% z 750eur.
Ahojte, rada by som sa spýtala k téme materská, že v prípade, ak som pracovala od 17.9.2014 do novembra 2014 a potom som bola od 1.2.2015 zamestnaná na dohodu, kde však zamestnávateľ za mňa platil poistné a potom od 1.10.2015 som bola opäť na pracovnú zmluvu, že v tomto prípade ako sa rátajú odpracované dní? Započítavajú sa aj dni, ktoré som odpracovala na dohodu? Ďakujem veľmi pekne za odpoveď.
@ivanka89 Ak si mala od 1.10.2015 zmenu poistného pomeru z dohody na pracovnú zmluvu, tak sa vychádza z tohto nového poistenia od 1.10.2015. No je otázne kedy máš nástup na materské,
Ak do nástupu na materské stihneš opracovať 90 kal. dní bez PN a OČR, tak sa ti bude počítať z príjmu od 1.10.2015 do mesiaca pred nástupom na materské.
Ak do nástupu na materské nestihneš odpracovať (od toho 1.10.2015) 90 kal. dní, tak sa posudzuje rok predchádzajúci pred nástupom na materské.
Ak v predchádzajúcom roku pred nástupom na materské nebudeš mať odpracovaných 90 kal. dní, tak sa bude vychádzať z minima. Ak by si mala v predchádzajúcom roku odprac. 90 kal. dní, tak potom sa bude počítať z tohto príjmu.
@dena1973 Juuj tak ja este nie som.tehotna, bohuzial, ale snazime sa nejake 3 mesiace, len v praci som to mala kopikovane v podstate uz od nastupu do zamestnania 😀 teraz sa to koncne ustalilo tak sme sa rozhodli, ze by sme.mohli mat aj babo, len som sa nevedela vysomarit z toho pocitania materskej. Teraz si mi velmi pomohla a ja ti dakujem.za info 😉
@gapa ahoj možem sa spýtať? Vidím že máš prehľad v materskej dávke. Zamestnaná som už šest rokov nepretržite. Po RD som sa opäť vrátila do prace 1.10.2014 predtým som bola na rodičovskej vlastne to som poberala do (1.3.2015- vtedy mal maly tri). Na MD nastupujem 16.12.2015, bude mi táto materská vyrátaná zo súčasného hrubého platu? Pred nástupom som však tri mesiace Pn kvôli rizikovému tehu. Ako mi budú rátať Materskú? Dakujem
@gapa a to ten vymeriavací základ mám uvažovať hrubú mzdu v týchto dvoch mesiacoch? Či ako? Zamestnaná som od 2009 v jednom pracovnom pomere. A potom ked od 1.1.2016 sa bude zvyšovať na 70% tak mi budú rátať vymeriavací základ z roku 2015? No som v Tomáš uplne stratena. Ďakujem za odpovede
Vlastne sú to tri mesiace ktoré som v 2014 dopracovala.
@200889 Ak budeš mať splnených tých 270dní, tj. skončí pp po splnení 270dní a potom ti už nevznikne žiadne nem.poistenie, tak sa ti vyráta matesrké akoby si o materské požiadala posledný den trvania prac.pomeru/nem.poistenia. tj. ak skončí 31.1.2016, tak z obdobia 1.5.2015-31.12.2015. Dôležité je vedieť, že v takom prípade (že skončí nem.poistenie) vzniká nárok na materské presne 6týž. pred očakávaným termínompôrodu, čo lekár napíše do žiadosti o materské, teda nie skôr už 8týž pred termínom, aj keby si bola až do nástupu na PN!!!