PN počas skúšobnej doby

Ak pôjdeš PN počas skúšobnej doby, tak sa ti skúšobná doba predlžuje o dobu pn

samozrejme ze ta moze vyhodit .. si v skusobnej .. doruci ti ukoncenie skusobnej doby a papa ...

Tak v skúšobnej ťa zamestnávateľ môže vyhodiť aj počas pnky. Ak to nie je nejaký urgent. Asi by som to riešila dovolenkou. Vezmi si lekára, potom dovolenku, sick day ... Nejako takto by som to polepila ten týždeň, ak by som už nutne PN musela ísť.

zvyknu to robit, kto ochorie pocas skusobnej doby leti, samozrejme nie vsetci, ked si chora nepojdes s horuckami do prace, normalny zamestnavatel to pochopi

Ano moze ta vyhodit zo dna na den ked si v skusobnej dobe aj ked si na pn

@klarolinne Netaraj hluposti.
Pocas PN jej nemoze dat vypoved a je uplne jedno, ze je to v skusobnej dobe.

https://karierainfo.zoznam.sk/cl/1000167/136682...
PN v skúšobnej dobe, tuto dobu predlžuje a počas skusobnej doby ti da skončenie pracovneho poměru bez udania dôvodu aj ked si PN.

@petedea netáram hlúposti. Treba si doštudovať zákon. Pekný deň

@petedea počas PN môže "Ukončiť pracovný pomer v rámci skúšobnej doby". Mám s tým osobné skúsenosti.

@petedea podloz to zakonom

@mima1608 Sorry, mas pravdu, pozrel som zakon.
Bol som v pochybach, lebo s vypovedou zo strany zamestnavatela skusenosti nemam, vzdy som vypoved daval ja a okrem toho, podnikatelia zakony nepoznaju, s tym uz skusenosti mam.
A to, ze podnikatelia zakony nepoznaju, je pre nich uplne normalna vec a budu sa s tebou este aj hadat.

V minulosti som podal vypoved, s 1mesacnou vypovednou lehotou a moj sef, majitel firmy, aj s jeho otcom, byvalym majitelom firmy, sa do mna pustili a robili zo mna hlupaka, za 1mesacna vypoved neexistuje a oni s vypovedou nesuhlasia.

A ja som im na to povedal, ze ked ste obaja sprosti a o niecom neviete, tak to este neznamena, ze to neexistuje a na zaklade coho potom jednate so zamestnancami, ked ZP ocividne nepoznate, na zaklade vlastnej lubovole???
A okrem toho, vy obaja nemate co s vypovedou suhlasit, ci nesuhlasit, to nikoho nezaujima, musite ju len akceptovat.

Az po velmi dlhej hadke, ked uz obaja videli, ze so mnou nepochodia a s vypovedou, s 1mesacnou lehotou to myslim vazne a to az po tom, ked som byvalemu majitelovi firmy povedal, ze ty si taky sprosty, ze sa tu so mnou budes radsej hodinu hadat, s mobilom v ruke, namiesto toho, aby si si to radsej nasiel na nete.

A az potom, ked si to nasiel na nete, ze pokial pracovny pomer trva kratsie, ako jeden rok, vypovedna lehota, je 1 mesiac,
obaja stiahli chvosty a sklapli.
Ale aspon sa predviedli, aki su sprosti.

Moze aj nemusi..je to na nom..moj manzel v slusobnej dobe roztrhol achilovku 🙈 nasledovala operacia, kontroly, rehabky...mesiac nebol v praci a potom chodil s dlahou...nastastie bol jeho sef charakter a chapal ze to nebolo umyselne.. nechali si ho a doteraz tam pracuje 🙂

@floki1994 Isteze nemusi.
Aj mne sa stalo, ze som v skusobnej dobe musel ist na operaciu a majitel firmy, mi vypoved nedal.
Ale to len preto, lebo v jeho firme nikto pracovat nechce a okrem toho, zamestnal ma cez UP na projekt, co inak povedane znamena, ze takmer cely brutto plat, mu hradil stat, takze sa mu to sakramensky oplatilo.

@zobaka Otazkou ale je, ktory zamestnavatel na Slovensku, je normalny.
Mozno aj niektori su, ale je ich ako safranu.

@petedea žiaľ, môj ex-zamestnávateľ poznal zákon až moc dobre (ako malý podnikateľ). V skúšobnej dobe som mu oznámila, že som tehotná (musela som kvôli zdravotným dôvodom ísť PN) a na druhý deň som mala v schránke výpoveď s absolútne šialeným dôvodom 🤦 ešte aj na inšpektoráte práce mi povedali, že to musí ísť cez súd, ak to teda chcem riešiť, takže žena si v tomto asi nijako nepomôže 🫤

@petedea ty taras hluposti pretoze moze v den ked nastupi na pn