Ahojte,som zamestnana v jednej firme,v ktorej pracujem už osem rokov.Od marca 2012 do apríla 2015 som bola na materskej,potom som od apríla do decembra 2015 bola na neplatenej rodičovskej dovolenke,od januára 2016 zase pracujem,teraz však od 1.9.budem mať výpoveď,pretoze firma zaniká,inu prácu bohužiaľ nemám...chcem vás preto poprosiť o radu,budem mať nárok na podporu v nezamestnanosti? Dakujem.
@candii dakujem,miatlo ma tam to obdobie neplatenej rodicovskej..
@denisienkaf pokial si bola stale zamestnana aj pocas neplatenej rodicovskej tak narok mas ..
@denisienkaf na podporu je hlavna podmienka mat 2 roky poistenia z poslednych troch. takze ta neplatena tam nezohrava ziadnu rolu
Pocas neplatenej si aj ja myslim,ze nejde poistenie,ale zamestnana som bola stale..
@denisienkaf aky status si mala v hlaseni na socialnu poistovnu z prace ? predpokladam ze si cerpala neplatene volno a t.j. zamestnavatel neplatil za teba odvody a stat platil za teba len dochodkove poistenie ako rodic starajuci sa o dieta do sest rokov ..
lebo zakon ziadny pojem ako je neplatena rd nepozna.. je len ta platena predlzena zo zdrav. dovodov...
zrataj si presne podla datumov ci mas v obdobi poslednych troch rokov 730 dni poistenia v nezamestnanosti ...t.j. to obdobie kvazi neplatenej RD sa tam nerata
len tak od oka
1.9.2013 az 1.9.2016
1.9.2013 az 1.9.2014 plny rok 365 dni
1.9.2014 az 1.9.2015 mas obdobie do aprila odhadom 90 dni
1.9.2015 az 1.9.2016 mas cca 240 dni
mas plus minus 700 dni cize mesiac ti chyba ... no neviem presne to treba prepocitat .. pripadna PN po skonceni PP by ti nepomohla.
ty si uz vo vypovednej lehote neda sa to natiahnut o ten mesiac.... alebo ina praca na ten cas ..
@loginexistuje vypovednu lehotu nemam,ksme len ustne dohodnuti so zamestnavatelom,a ak by som sa teraz dala PN,na mesiac? Myslis,ze by to slo? Velmi si mi aj tak poradila,dakujem.
Myslim,ze posunut vypoved na 1.10.
Samozrejme ze budes 🙂