Môže zamestnávateľ zakázať rádio na pracovisku?
Zodpovedané15. júl 2022
Dobrý deň,
pracujem v butiku šiat, kde je v malej predajni jedna predavačka.
Môže zamestnávateľ zakázať rádio v predajni?
Podotýkam, že hudba je potichu pustená z rádia na baterky. Čiže elektrika zamestnávateľa nejde do nákladov.
Ďakujem
Najnovšie otázky z poradne
- Môže ísť manžel SZČO na materskú dovolenku a ďalej vykonávať svoju prácu?
- Má dcéra právo na vyplatenie peňazí?
- Akú prácu mi môže zamestnávateľ zadať počas trvania trojmesačnej výpovednej l...
- Ako sa počítajú dní dovolenky po rodičovskej?
- Za akých podmienok si môžem privyrobiť popri rodičovskej dovolenke?
- Ak chcem pracovať na dohodu počas rodičovskej dovolenky, musím si vziať v pôv...
Dobrý deň,
zamestnanec má pracovný čas využívať na prácu. Na každom pracovisku sú dané iné podmienky pre výkon práce a pracovnú disciplínu, preto situáciu treba vedieť odhadnúť, resp. prebrať s nadriadeným.
Hudba nesmie nikoho rušiť a ani byť nepríjemná. Zamestnávateľ má právo zakázať púšťanie rádia na pracovisku. Na hlasitosti nezáleží. Zamestnávateľ je totiž povinný platiť poplatky SOZE, ak má na prevádzke pustené rádio aj to môže byť jeden z dôvodov.
Sandra Balažíková
Head of Human Resources