Aké mám povinnosti po skončení rodičovskej voči zamestnávateľovi, úradu práce a sociálnej poisťovni?
Zodpovedané11. apr 2022
Dobrý deň,
koncom mesiaca mi končí rodičovská dovolenka. 1. apríla nastupujem do práce (čerpaním dovolenky). Rada by som sa informovala.
Aké mám povinnosti voči zamestnávateľovi, úradu práce a sociálnej poisťovni?
Treba niečo niekde nahlásiť?
Aké tlačivá a komu treba odovzdať?
Ďakujem
Najnovšie otázky z poradne
- Môže ísť manžel SZČO na materskú dovolenku a ďalej vykonávať svoju prácu?
- Má dcéra právo na vyplatenie peňazí?
- Akú prácu mi môže zamestnávateľ zadať počas trvania trojmesačnej výpovednej l...
- Ako sa počítajú dní dovolenky po rodičovskej?
- Za akých podmienok si môžem privyrobiť popri rodičovskej dovolenke?
- Ak chcem pracovať na dohodu počas rodičovskej dovolenky, musím si vziať v pôv...
Súvisiace diskusie vo fóre
- Aké mám povinnosti počas obdobia medzi ukončenou rodičovskou a novou materskou?1
- Aké mám povinnosti voči úradom a zamestnávateľovi z prvej práce, keď zruším r...1
- Aké mám povinnosti voči sociálnej a zdravotnej poisťovni po skončení pracovné...1
- Materská dovolenka a nástup na rodičovský3
- Na PN z Úradu práce - aký papier do sociálnej poisťovne?23
- Nahlásenie zmien pri nástupe do zamestnania5
Dobrý deň,
mali ste povinnosť minimálne 1 mesiac vopred informovať zamestnávateľa o ukončení rodičovskej dovolenky – stačí písomná informácia.
Sociálnu poisťovňu informovať nemusíte, táto povinnosť bola od 1.1.2018 zrušená. Čo sa týka informovania Úrad práce, sociálnych vecí a rodiny, ak dieťa dovŕšilo vek 3 rokov, nemusíte úrad informovať. Dávka automaticky zaniká.
Sandra Balažíková
Head of Human Resources