Dobrý deň,
manžel pracuje ako šofér z povolania. Na zmluve má napísané, že pracuje časovou mzdou 40 hodín týždenne. Pracuje aj v noci, ale zamestnávateľ nevypláca do hrubej mzdy nočný príplatok, ani nadčasy, ani soboty a ani nedele. Jediné čo má, tak to je základná mzda a nejaká tá dovolenka. Mesačné odrobi cca 190 hodín.
Stalo sa, že manžel bol práce neschopný a mal kvôli tomu príliš malý priemer. So zamestnávateľom sa diskutovať na túto tému nedá. Vraví, že vypláca "cestovné" do čistej mzdy.
Chceli by sme sa obrátiť na Inšpektorát práce, ale nevieme či s tým pochodíme.
Čo v takomto prípade robiť okrem toho Inšpektorátu práce?
Ďakujem
Dobrý deň,
podanie na Inšpektorát práce bude najefektívnejšie. Pozor - nesmie byť anonymné.
Okrem toho by ste v tejto veci mohli podať trestné oznámenie, alebo začať manželove nároky vymáhať v rámci občiansko-právneho konania.
Odporúčala by som Vám na účely tejto záležitosti osloviť advokáta.
Prajem Vám pekný deň,
Zuzana Tužilová
www.tuzilova.sk
email: zuzana@tuzilova.sk