Zamestnávateľ chce, aby som každý štátny sviatok, ktorý nepripadá na víkend pracovala. Je to v súlade so zákonom?

Dobrý deň,

pracujem ako fyzioterapeut v DSS. Zamestnávateľ vyžaduje, aby som každý štátny sviatok, ktorý nepripadá na víkend pracovala. Moja pracovná náplň nezahŕňa akútne stavy.

Prácu cez štátne sviatky nemám spomenutú v pracovnej zmluve. Je tam len: "Rozvrhnutie pracovného času a prestávky v práci sú stanovené v súlade s ustanoveniami § 85 až § 99 zákona". Ako laik tieto zákony neovládam.

Zamestnávateľ ma na túto skutočnosť upozornil ústne až potom, keď som dala v predchádzajúcom zamestnaní výpoveď a mala som podpísanú pracovnú zmluvu. V pracovnom pohovore mi vôbec nič nespomínal. Ak nechcem v štátny sviatok pracovať, mám si brať v tento deň dovolenku. Víkendy mávam stále voľné.

Je postup zamestnávateľa v súlade so Zákonníkom práce?

Ďakujem