Mám nárok na odstupné, keď zamestnávateľ zatvorí pobočku firmy na Slovensku?
Zodpovedané18. dec 2023
Dobrý deň,
chcem sa poradiť ohľadom nároku na odstupné.
Mám nárok na odstupné, ak by sa zamestnávateľ rozhodol, že pobočku firmy na Slovensku zatvorí?
Ak áno, aká je výška odstupného po odpracovaní 8 rokov?
Ďakujem
Najnovšie otázky z poradne
- Ako postupovať, keď sudca krivo obvinil môjho druha?
- Čo robiť v prípade problémov s dedičstvom?
- Stal som sa obeťou podvodu s kryptomenou. Prečo to polícia nechce riešiť?
- Môže plnú moc udeliť aj neplnoletá osoba?
- Dostala som výpoveď a firma hľadá zamestnanca na prácu, ktorú som vykonávala....
- Má zamestnávateľ povinnosť zabezpečiť mi parkovanie?
Dobrý deň,
ak dôjde k zrušeniu zamestnávateľa, čo bude zrejme Váš prípad, budete mať nárok na dvojmesačné odstupné, ak sa pracovný pomer skončí výpoveďou (v tom prípade plynie výpovedná doba v súlade so Zákonníkom práce - vo Vašom prípade 3-mesačná) a na trojmesačné odstupné, ak sa pracovný pomer skončí dohodou. Dátum skončenia v tom prípade závisí od dohody medzi Vami a zamestnávateľom.
Prajem Vám pekný deň,
Zuzana Tužilová
www.tuzilova.sk
email: zuzana@tuzilova.sk