Má škola a zamestnávateľ povinnosť prispievať na stravu pre študenta duálneho vzdelávania?

Dobrý deň,

mám viacero pochybností o správnosti konania školy, lepšie povedané školskej jedálne a zamestnávateľa.

Mám syna na strednej škole. V rámci duálneho vzdelávania má povinnú prax vo firme každý druhý tyždeň počas celého školského roka. Obedy v škole však teba zaplatiť na celý mesiac dopredu, i keď tam je 2 týždne. Peniaze za odhlásenie týždeň a aj ohlásené dní dostanem v ročnom zúčtovaní späť v júli po skončení daného školského roka. Tiež je problém s od hlásením dieťaťa zo stravy. Dá sa len do 11:30 deň vopred. Výdaj obedov je do 12:30, potom už v jedálni nikoho nezastihnete. Čo je nemožné stihnúť, keď máte choré dieťa a škola je v okrajovej časti mesta. Nehovoriac o tom, že väčšina rodičov pracuje. Alebo niekedy treba navštíviť ambulanciu mimo mesta, kde navštevuje školu.

Škola sa odvoláva na jedáleň. Jedáleň sa obhajuje tým, že začínajú pracovať skoro, lebo varia aj pre firmu a teda pracovná doba im vychádza dovtedy. Takže veľa obedov prepadne, za ktoré sa ani peniaze späť nevrátia.

Môže škola a školská jedáleň takto postupovať?

Ďalší a myslím, že i väčší problém je so stravou vo firme, kde ma syn vybavenú prax. Vraj zamestnávateľ neprispieva na obedy študentom, ktorí sú u neho na duálnom vzdelávaní na praxi. Majú jedáleň s mikrovlnkou, kde je možné zohriať si prinesené jedlo. Stravu poskytuje externá firma, pričom si za obedové menu účtuje 6 EUR. Zamestnávateľ študentom nijako neprispieva na stravu.

Postupuje školská jedáleň a zamestnávateľ v súlade zo zákonom?

Má študent právny nárok na príspevok na obedy v škole, ktorú navštevuje a u zamestnávateľa, u ktorého absolvuje prax?

Kam sa môžem obrátiť, ak menované inštitúcie nepostupujú v súlade zo zákonom?

Ďakujem za odpoveď