Ako je to s dovolenkou pri 12-hodinových zmenách?
Zodpovedané2. feb 2024
Dobrý deň,
ďakujem za odpoveď https://www.modrykonik.sk/ask-an-expert/poradna...
Sú to 12-hodinové zmeny, čistý čas zaplatený je 11,15 hodín.
Zmeny sú 4-dňové, teda 2x ranná od 6:00 - 18:00 a 2x nočná od 18:00 - 06:00. Potom máme 4 dni voľno.
Ďakujem
Najnovšie otázky z poradne
- Ako sa môžem brániť proti exekučnému príkazu?
- Mám šancu na vrátenie platby, keď e-shop nereaguje na mail a ani na sms?
- Môj partner je v rozvodovom konaní, ale máme už spolu syna. Ako zabezpečiť, a...
- Ako zabrániť svokrovcom, aby nám nezobrali náš dom?
- Ospravedlňovanie zo školy rodičom dieťaťa. Je to po právnej stránke v poriadku?
- Dieťaťu nie som biologickým otcom. Ako zaistím, aby po mne mohlo dediť?
Súvisiace diskusie vo fóre
- Budú za výsledok inventúry zodpovední aj zastupujúci pracovníci?1
- Keď si chceme vybrať dovolenku, tak nám zamestnávateľ účtuje 1,5 dňa dovolenk...1
- Som povinná informovať úrad práce ohľadom príspevku?1
- Ako dokážem inšpektorátu práce, že sme nedostávali výplatné pásky?1
- Bude prešetrenie cez centrum právnej pomoci anonymné?1
- Môžu ma aj spolu s deťmi vysťahovať?1
Dobrý deň,
v tomto prípade naozaj zamestnávateľ postupuje podľa všetkého správne - v bežnej prevádzke trvá zmena 8 hodín, preto aj "bežný" deň dovolenky trvá 8 hodín.
Ak je Vaša zmena vždy 12-hodinová, musí Vám zamestnávateľ za jednu zmenu počítať 1,5 "bežného" dňa dovolenky, aby hodiny sedeli.
Prajem Vám pekný deň,
Zuzana Tužilová
www.tuzilova.sk
email: zuzana@tuzilova.sk