Dobrý deň,
25.10. 2024 som sa zamestnala na pracovný pomer. Termín pôrodu mám 30.5.2025, ale nemám 270 dní nemocenského poistenia.
Môžem tieto dni doplniť aj dohodou o pracovnej činnosti?
Teda dni, ktoré budem evidovaná na pracovnom pomere aj na dohode súčasne sa budú počítať dvakrát.
Do tých 270 dní sa počítajú aj dní aj dní PN a OČR?
Ďakujem
Dobrý deň,,
áno, ak by ste mali trvalý pracovný pomer a aj dohodu s pravidelným príjmom naraz, tieto dni súčasného trvania sa započítajú 2x.
Do obdobia 270 dní nemocenského poistenia sa započítajú aj dni na platenej PN/OČR, pokiaľ sú v čase trvania pracovného pomeru/dohody.
S prianím pekného dňa,
Lenka