Stačí nahlásiť zamestnávateľovi prechod z materskej na rodičovskú dovolenku?
Zodpovedané30. aug 2023
Dobrý deň,
chcem sa poradiť ohľadom mojej situácie.
Stačí nahlásiť prechod z materskej na rodičovskú dovolenku zamestnávateľovi, aby mi pokračovalo zdravotné poistenie ako poistenca štátu?
Úrad práce o dávky nežiadam ani nebudem.
Ďakujem
Najnovšie otázky z poradne
- Dátum pôrodu mám 26.1.2025. Je pre mňa výhodnejšie ísť na materskú 6 alebo 8 ...
- Ovplyvňuje živnosť invalidný dôchodok a materskú?
- Budem mať nárok na materskú a rodičovský príspevok, keď mi počas tehotenstva ...
- Mala by som dohodu zaniesť na úrad práce?
- Kto má nárok na daňový bonus po rozvode?
- Ako dosiahnuť najvyšší vymeriavací základ, keď mám iba 2,5 dňa dovolenky?
Súvisiace diskusie vo fóre
- Zamestnávateľovi som zabudla oznámiť prechod z materskej na rodičovskú. Aké t...1
- Kedy je najlepšie nahlásiť sa na ÚPSVaR ohľadom rodičovskej a kedy čerpať z p...1
- Prechod z rodičovskej na materskú5
- Rodičovská dovolenka a dôchodkové poistenie2
- Materská dovolenka a nástup na rodičovský3
- Vybratie dovolenky a nástup na materskú dovolenku7
Dobrý deň,
ak sa Vám končí materská dovolenka a budete pokračovať na rodičovskej dovolenke, je to potrebné oznámiť Vášmu zamestnávateľovi minimálne jeden mesiac vopred a uviesť aj predpokladaný deň nástupu na rodičovskú dovolenku.
Ak nebudete poberať rodičovský príspevok, tak v takomto prípade túto zmenu nahlujete v zdravotnej poisťovni buď osobne, alebo písomne formou tlačiva: Oznámenie poistenca/platiteľa poistného.
S prianím pekného dňa,
Lenka