Dobrý deň,
máme dve deti do 3 rokov. Manžel je na MD so starším, ja s mladším dieťaťom. Po uplynutí jeho MD nastúpi na MD s druhým dieťaťom. Podľa dostupných info nemôže prebiehať MD a RD súbežne.
Ako máme postupovať?
Aké sú práva a povinnosti v mojom prípade?
Kde treba túto informáciu oznámiť?
Aké máme možnosti ohľadom príspevkov a prípadných poplatkov?
Som povinná oznámiť zamestnávateľovi túto skutočnosť, alebo je mojou povinnosťou len oznámiť to, že prechádzam z MD na RD do 3 rokov veku dieťaťa?
Ďakujem
Dobrý deň,
zamestnávateľovi oznamujete začiatok RD, prerušenie RD, ukončenie RD a prípadné ich zmeny.
Keď nebudete poberať rodičovský príspevok, tak stále môžete byť na RD s mladším či starším dieťaťom. To sa nevylučuje, čerpáte ju do troch rokov dieťaťa.
Zdravotné a dôchodkové poistenie bude štát platiť za otca, ktorý bude na MD, resp. RD s mladším dieťaťom. V zdravotnej poisťovni by ste sa mohli prihlásiť ako osoba, ktorá sa celodenne a riadne stará o dieťa do veku 6 rokov a na základe toho za Vás bude štát platiť zdravotné poistenie. Staršie dieťa môže byť v škôlke max. 4 hodiny denne. Zároveň štát platí aj dôchodkové poistenie, ak by ste sa prihlásili v SP s tým, že sa riadne staráte o dieťa do 6 rokov. Ale odporúčam Vám sa o tejto variante informovať priamo v poisťovniach.
S prianím pekného dňa,
Lenka