Nastúpim na PN z dôvodu rizikového tehotenstva. Čo bude so zvyšnou dovolenkou od zamestnávateľa?
Zodpovedané12. sep 2024
Dobrý deň,
nevychádza mi nadväzujúca materská dovolenka. Po skončení RD som dohodnutá, že nastúpim na 3 dni dovolenky a následne nastúpim na PN z dôvodu rizikového tehotenstva.
Čo so zvyšnou dovolenkou od zamestnávateľa?
Mám si ju vyčerpať celú?
Bojíme sa, že mi to ovplyvní priemer na materskú, keď tam budú aj víkendy.
Môžem žiadať o preplatenie dovolenky?
Bude mi dovolenka preplatená, keď nastúpim po druhom dieťati?
Ďakujem
Najnovšie otázky z poradne
- 10 rokov robím v jednej firme, som na predĺženej rodičovskej. Môžem si ísť pr...
- Môžem ostať doma počas materskej otca?
- Ako pokračovať ďalej po ukončení PN z ochrannej lehoty?
- Bude sa mi poistenie rátať aj počas PN?
- Je ukončenie pracovného pomeru dohodou cez víkend v poriadku?
- Koľko dní dovolenky po rodičovskej mi patrí?
Súvisiace diskusie vo fóre
- Čo s obdobím do nástupu na materskú?1
- Ovplyvní mi čerpanie dovolenky výpočet novej materskej?1
- Môže zamestnávateľ žiadať úplné vyčerpanie dovolenky pred nástupom na materskú?1
- Zrušenie pracovného miesta počas PN pred nástupom na materskú. Budem mať náro...1
- Čerpanie dovolenky pred nástupom na materskú5
- Kedy nastúpim na rodičovskú dovolenku?1
Dobrý deň,
po skončení RD môžete hneď nastúpiť na PN, vôbec nemusíte čerpať dovolenku, ale môžete. Nevyčerpaná dovolenka sa prepláca až pri skončení pracovného pomeru.
Ak ste si nevyčerpali dovolenku pre čerpanie materskej dovolenky alebo rodičovskej dovolenky ani do konca nasledujúceho kalendárneho roka, nevyčerpanú dovolenku Vám zamestnávateľ poskytne podľa § 113 ods. 3 po skončení materskej dovolenky alebo rodičovskej dovolenky.
Dovolenku, ktorú ste mali pred MD a ktorá vznikla počas MD, zamestnávateľ poskytne po skončení RD (po skončení RD s druhým dieťaťom).
S prianím pekného dňa,
Lenka