Môžem sa zahlásiť ako matka starajúca sa o dieťa do 6 rokov a byť súčasne zamestnaná?

Zodpovedané

27. jún 2024

Dobrý deň,

v júli mi bude končiť rodičovský príspevok. Tým, že si o predĺženie môžem požiadať až dovŕšením troch rokov syna, tak mám otázku.

Môžem sa na tú dobu zahlásiť ako matka starajúca sa o dieťa do 6 rokov a byť súčasne zamestnaná?

Môžem ten papier doložiť zamestnávateľovi a byť s malým doma takto kým nám neschválila rodičovský zo zdravotných dôvodov?

Ako to chodí v dnešnej dobe?

Bola by som si rada zachovala pracovné miesto kým bude malý schopný nastúpiť do škôlky.

Ďakujem

Bc. Lenka Halásová

Odborník

Dobrý deň,

ÚPSVaR má až 60-dňovú lehotu na vyjadrenie. Treba podať žiadosť na predĺžený RP čím skôr. Skúste sa dohodnúť so zamestnávateľom. Ak neviete nastúpiť do práce, tak môžete čerpať dovolenku, alebo požiadať o neplatenú RD, príp. ísť hneď na PN. Môžete požiadať zamestnávateľa o neplatené voľno v rámci neplatenej rodičovskej dovolenky, avšak toto voľno nie je zamestnávateľ povinný poskytnúť. Pokiaľ s tým súhlasí, bude to v poriadku.

Počas neplateného voľna za Vás nikto nebude hradiť odvody. V zdravotnej poisťovni by ste sa mohli prihlásiť ako osoba, ktorá sa celodenne a riadne stará o dieťa do veku 6 rokov a na základe toho za Vás bude štát platiť zdravotné poistenie. Dieťa môže byť v škôlke, v jasliach max. 4 hodiny denne.

S prianím pekného dňa,
Lenka

Polož anonymnú otázku

Môžem sa zahlásiť ako matka starajúca sa o dieťa do 6 rokov a byť súčasne zamestnaná?

Najnovšie otázky z poradne

Súvisiace diskusie vo fóre