Ak máte v pracovnej zmluve uvedenú aj konkurenčnú doložku a ak by nová práca nemala konkurenčný charakter, súhlas od pôvodného zamestnávateľa v takom prípade nepotrebujete.
Ak by však práca bola konkurenčného charakteru, tak je potrebný súhlas od pôvodného zamestnávateľa.
Dobrý deň,
s neplateným voľnom musí súhlasiť zamestnávateľ.
Ak máte v pracovnej zmluve uvedenú aj konkurenčnú doložku a ak by nová práca nemala konkurenčný charakter, súhlas od pôvodného zamestnávateľa v takom prípade nepotrebujete.
Ak by však práca bola konkurenčného charakteru, tak je potrebný súhlas od pôvodného zamestnávateľa.
S prianím pekného dňa,
Lenka