Môže mi zamestnávateľ predĺžiť pracovnú zmluvu i napriek tomu, že som momentálne PN?
Zodpovedané4. apr 2023
Dobrý deň,
pracovný pomer bol uzatvorený na dobu určitú do 23.4.2023, avšak zo zdravotných dôvodov som musela nastúpiť na PN 3.4.2023.
Môže mi zamestnávateľ predĺžiť pracovnú zmluvu i napriek tomu, že som momentálne PN?
Ďakujem
Najnovšie otázky z poradne
- Manžel zdieľa príspevky za finančnú odmenu. Mal by byť jeho príjem zdanený?
- Dostanem v decembri ešte poslednú podporu?
- Momentálne som PN od 29.5.2024 až do konca roka. Na koľko dní dovolenky mám n...
- Mala by som v prípade ďalšieho rizikového tehotenstva nárok na PN?
- Reťazová materská a súbeh pracovných pomerov. Ako čo najlepšie postupovať?
- Termín pôrodu mám 6.3.2025. Je v mojej situácii lepšie ísť na materskú 6 aleb...
Súvisiace diskusie vo fóre
- Je nutné mať pokračovanie pracovnej zmluvy v písomnej forme?1
- Bude mi po skončení pracovej zmluvy vyplácaná PN?1
- Skončenie pracovného pomeru3
- Zamestnávateľ so mnou nechce predĺžiť pracovnú zmluvu18
- Zamestnávateľ mi nepredĺži zmluvu kvôli odchodu na materskú. Ako mám postupovať?1
- Môžem mať dva pracovné pomery na plný úväzok na pracovnú zmluvu u dvoch rôzny...1
Dobrý deň,
neuvádzate kedy Vám začal pracovný pomer. Pracovný pomer na určitú dobu možno dohodnúť najdlhšie na dva roky. Pracovný pomer na určitú dobu možno predĺžiť alebo opätovne dohodnúť v rámci dvoch rokov najviac dvakrát.
Ak bol pracovný pomer kratší, zamestnávateľ môže predĺžiť pracovný pomer, aj keď ste na PN. Ak ste mali pracovný pomer na dobu určitú dva roky, tak pracovný pomer Vám skončí 23.04.2023 bez ohľadu na PN.
Zároveň, ak zamestnanec pokračuje po uplynutí dohodnutej doby s vedomím zamestnávateľa ďalej vo výkone práce platí, že sa tento pracovný pomer zmenil na pracovný pomer uzatvorený na neurčitý čas, ak sa zamestnávateľ nedohodne so zamestnancom inak.
S prianím pekného dňa,
Lenka