Mení sa mi situácia ohľadom výpovede počas rodičovskej dovolenky, keď zaniká prevádzka?

Dobrý deň,

chcela by som sa poradiť. Som na rodičovskej dovolenke a v júli mám naspäť nastúpiť do práce. Avšak prevádzka, kde som pracovala, tak k 31.8.2024 zaniká. Chcú mi dať výpoveď zo strany zamestnávateľa od 1.6.2024, aby splnili 3-mesačnú výpovednú lehotu. Nemajú nič zlé v úmysle. Vo výpovedi sú zahrnuté odstupné platy, ktoré mi prinaliehaju a dovolenku si budem čerpať. Len otázka znie. Ja som predsa v ochránej lehote, keďže som na rodičovskej.

To znamená, že v júni by mi ešte nemali dať výpoveď, keďže materská končí v júli.

Mení sa situácia, keď prevádzka zaniká?

Majú ešte náhradné prevádzky, kde by ma mohli teoreticky dať. Ja som v podstate spokojná, že dostanem z ich strany výpoveď a odstupné. V práci som už nechcela pokračovať a keby to ukončím dobrovoľne ja tak by mi zanikol nárok na odstupné.

Ďakujem za odpoveď