Mám nárok na vyššiu materskú, keď mi druhý pracovný pomer končí počas druhého tehotenstva?
Zodpovedané21. júl 2023
Dobrý deň,
súčasne som zamestnaná u dvoch zamestnávateľov. U prvého od decembra 2014 - hrubá mzda 900 eur. U druhého zamestnávateľa od novembra 2020 - hrubá mzda 1 200 eur.
Na prvú materskú som nastúpila v 29.4.2021, kde mi bola priznaná materská len od prvého zamestnávateľa, lebo u druhého som neodrobila 270 dní.
Momentálne nepracujem, som na rodičovskej dovolenke, ktorá by mala trvať do 5.6.2024.
Som zase tehotná a predpokladaný termín pôrodu je 22.2.2024, čiže nástup na materskú dovolenku je 11.1.2024.
V druhom zamestnaní, kde mám vyššiu mzdu, mi končí pracovný pomer ku dňu 31.10.2023.
Bude mi priznaná materská z obidvoch zamestnaní?
Ďakujem
Najnovšie otázky z poradne
- Som študentka vysokej školy. Vznikne mi nárok na materské?
- Z akej minimálnej sumy mi majú byť vyplatené príplatky?
- Musím si celý nárok na dovolenku vyčerpať do konca roku 2024?
- Ako vyriešiť pracovný pomer, materskú a rodičovský?
- Ako postupovať, keď po skončení rodičovskej chcem ísť na PN?
- Ako postupovať, keď nebudem mať od februára 2025 zamestnanie?
Súvisiace diskusie vo fóre
- Budem mať nárok na vyššiu materskú, keď si k hlavnému pracovnému pomeru zožen...1
- Je možné, aby mi spätne zrušili nárok na materské z dôvodu ukončenia pracovné...1
- Z čoho sa bude rátať nová materská v prípade, ak obidva pracovné pomery budú ...1
- Materská a druhý pracovný pomer0
- Nárok na materskú po skončení práce na dobu určitú15
Dobrý deň,
pri skončení jedného nemocenského poistenia sa ochranná lehota neuplatňuje, pretože je stále aktívne ďalšie nemocenské poistenie.
Nárok na materské bude iba z trvajúceho pracovného pomeru.
S prianím pekného dňa,
Lenka