Mala by som sa po skončení pracovného pomeru najskôr zaevidovať a až potom nastúpiť na PN?
Zodpovedané12. dec 2023
Dobrý deň,
dňa 31.12.2023 mi končí pracovný pomer v určitej dobe.
Mám sa najskôr zaevidovať na úrade práce a potom nastúpiť na PN?
Alebo to mám urobiť opačne?
Aký je v tom rozdiel?
V roku 2020 som robila do júla, rok 2021 bez práce. Ood mája 2022 do 31.12.2023 som robila.
Vznikne mi nárok na podporu, aj keď budem PN 6 mesiacov?
Ďakujem
Najnovšie otázky z poradne
- 10 rokov robím v jednej firme, som na predĺženej rodičovskej. Môžem si ísť pr...
- Môžem ostať doma počas materskej otca?
- Ako pokračovať ďalej po ukončení PN z ochrannej lehoty?
- Bude sa mi poistenie rátať aj počas PN?
- Je ukončenie pracovného pomeru dohodou cez víkend v poriadku?
- Koľko dní dovolenky po rodičovskej mi patrí?
Súvisiace diskusie vo fóre
- Mám sa ísť na úrad práce zaevidovať až po skončení PN alebo počas PN?1
- Pracovný pomer na dobu určitú mi skončil počas rodičovskej dovolenky. Vznikne...1
- Materská, rodičovský a tehotensky príspevok2
- Kedy je pre mňa najlepšie ukončiť hlavný pracovný pomer a kedy sa mám zaevido...1
- Maródka počas nezamestnanosti. Musím sa zaevidovať?12
- Som tehotná na PN. Čo po skončení pracovného pomeru?2
Dobrý deň,
pri nároku na podporu musíte splniť podmienku, že ste v posledných štyroch rokoch pred zaradením do evidencie uchádzačov o zamestnanie boli poistená v nezamestnanosti najmenej dva roky = 730 dní .
To by ste mali podľa Vami uvedeného splniť, ak by ste sa išli registrovať na ÚPSVaR hneď. Ak pôjdete najprv na PN, tak Vás zaregistrujú až po skončení PN.
Ak nie ste tehotná môžete ísť na PN do 7 dní od skončenia pracovného pomeru. Môžete byť na PN nejaký čas, mesiac, dva. Len si presne prepočítajte dni nemocenského poistenia za posledné štyri roky, aby ste splnili 730 dní. Ak budete na PN dva mesiace, to ste ešte mohli splniť.
S prianím pekného dňa,
Lenka