Mala by som nárok na materskú dávku, ak by som do júna 2023 otehotnela?
Zodpovedané7. apr 2023
Dobrý deň,
k 15. júnu syn dovŕši 3 roky. Chcela by som ukončiť pracovný pomer k 14. júnu a 15. júna by som čerpala dovolenku s tým, že k tomuto dňu by sme aj ukončili pracovný pomer. Následne by som poberala podporu v nezamestnanosti.
Ak by som do 15. júna otehotnela, mala by som nárok na materskú dávku?
Ak áno, ako by sa vyrátala jej výška?
Podpora je vyplácaná 6 mesiacov, ako potom riešiť čas do materskej?
Bola by som na úrade práce a v čase nástupu na materskú požiadala o jej vyplácanie?
Ďakujem
Najnovšie otázky z poradne
- Od 1/2025 nebudem mať nárok na bonus na deti. Môže ho získať manželka, ktorá ...
- Keby som si znova platila odvody na Slovensku 90 dní, mala by som nárok na ma...
- Je lepšie zrušiť živnosť ku koncu roka?
- Kvôli prenájmu bytu v zahraničí som požiadala o pridelenie DIČ. Aký typ daňov...
- Manžel prešiel z klasického zamestnania na živnosť u toho istého zamestnávate...
- Od januára budem mať dohodu o pracovnej činnosti. Mám nárok na daňový bonus n...
Súvisiace diskusie vo fóre
- Vznikol by mi nárok na materské a následne rodičovský príspevok, ak by som ot...1
- Mala by som pri druhom dieťati nárok na materské?1
- Kedy by som mala mať termín pôrodu, aby som mala nárok na materské?1
- Mám nárok na materské z ochrannej lehoty?1
- Budem mať nárok na podporu, keď tesne pred ukončením pracovného pomeru nastúp...1
- Dostanem dávku v nezamestnanosti po dvoch materských za sebou?1
Dobrý deň,
mali by ste nárok na materské aj v prípade, ak by ste do pol roka od ukončenia nemocenského poistenia otehotneli. Rozhodujúce obdobie pre výpočet materskej v ochrannej lehote sa skúma k poslednému dňu trvania nemocenského poistenia.
Počas materskej už nie je možné súbežne poberať aj dávku v nezamestnanosti. Do doby nároku na materské by ste mohli byť v evidencii na úrade práce.
S prianím pekného dňa,
Lenka