Koľko môžem zarobiť a odrobiť ako brigádnik?
Zodpovedané6. mar 2024
Dobrý deň,
chcem sa informovať ohľadom brigádnickej činnosti. V apríli mi končí RD a vraciam sa do práce. Bola som zamestnaná 12 rokov (3 roky doma s dcérkou) ako vedúca prevádzky.
Chcem sa vrátiť do práce na pozíciu brigádnika, nakoľko mi to umožní prácu na 5 hodín, počas ktorých mám o dcérku postarané. Firma mi inú pozíciu dať nevie, nakoľko sa tam pracuje len na 8 hodín.
Koľko môžem ako brigádnik zarobiť a odrobiť za mesiac, keď nebudem na TPP?
Musím sa hlásiť na úrade práce, keď nastupujem do tej istej práce len budem mať inú pozíciu teda pozíciu brigádnika?
Keď pôjde dcéra do škôlky, tak sa vrátim na 8-hodinovú pozíciu. Zatiaľ mi to situácia nedovoľuje.
Ďakujem
Najnovšie otázky z poradne
- Keby som si znova platila odvody na Slovensku 90 dní, mala by som nárok na ma...
- Je lepšie zrušiť živnosť ku koncu roka?
- Kvôli prenájmu bytu v zahraničí som požiadala o pridelenie DIČ. Aký typ daňov...
- Manžel prešiel z klasického zamestnania na živnosť u toho istého zamestnávate...
- Od januára budem mať dohodu o pracovnej činnosti. Mám nárok na daňový bonus n...
- V júli mi končí pracovný pomer. Budem mať nárok na materskú?
Súvisiace diskusie vo fóre
- Koľko musím ešte odrobiť, aby som mala materskú?1
- Končí mi pracovný pomer na dobu určitú. Môžem ísť znova na úrad práce?1
- Koľko musím odrobiť, aby som mohla ísť ako tehotná na PN?1
- Som zamestnaná v Čechách a končí mi rodičovská2
- Brigáda pre nezamestnaných7
- Môže mi zamestnávateľ počas materskej dať výpoveď?5
Dobrý deň,
na základe Dohody o pracovnej činnosti možno vykonávať prácu v rozsahu najviac 10 hodín týždenne. Pri Dohode o vykonaní práce zamestnávateľ môže byť rozsah práce, na ktorý sa táto dohoda uzatvára maximálne 350 hodín v kalendárnom roku.
Dohodu je možné uzatvoriť najviac na 12 mesiacov a dohodnutá odmena nesmie byť nižšia ako ustanovená minimálna mzda.
Odvody pri obidvoch odvádza zamestnávateľ. Na ÚPSVaR sa nehlásite.
S prianím pekného dňa,
Lenka