Dobrý deň,
na prvé dieťa som poberala materskú, aj rodičovký príspevok, nakoľko som bola zamestnaná a spĺňala som všetky podmienky.
Teraz malo ísť o reťazový pôrod, keď že som bola zamestnaná a znovu tehotná a mám termín pôrodu v auguste, ale prišlo mi rozhodnutie, že nemám nárok na materské. Pracovný pomer mi skončil v apríli z dôvodu zániku zamestnávateľa.
Manžel teraz išiel na materskú v prvým dieťaťom, ale ja nemám nárok na žiadne ďalšie príspevky práve z dôvodu, že som nemala nemocenské poistenie.
Kde sa mám evidovať?
Je to možné ako osoba starajúca sa o dieťa do 6 rokov, aby som ešte nemusela aj platiť odvody a mohla byť doma s deťmi?
Je možné nejaké odvolanie na SP, keďže v tejto situácii som nemala možnosť sa ani dobrovoľne pripoistiť, nakoľko sa nedalo predvídať skončenie zamestnávateľa, keďže mi to oznámil ako hotovú vec s podpísaním skončenia prac. pomeru, ale ani by to nepomohlo, pretože počet 270 dní poistenia sa už beztak nijako nedá dohnať.
Ďakujem
Dobrý deň,
pokiaľ by ste sa po skončení pracovného pomeru dobrovoľne poistili, pred nástupom na materskú by ste mali aktívne nemocenské poistenie. V takomto prípade by sa dni na RD z predchádzajúceho pracovného pomeru započítali do potrebných 270 dní nemocenského poistenia.
Môžete sa zaevidovať na ÚPSVaR, požiadať o dávku v nezamestnanosti, nárok budete mať, a po vyčerpaní dávky v nezamestnanosti môžete zostať na ÚPSVaR aj naďalej, až do času kým budete potrebovať. Štát platí na zdravotné poistenie za osobu, ktorá je evidovaná na ÚPSVaR. Zaevidovať sa na ÚPSVaR je potrebné do dvoch rokov od skončenia pracovného pomeru. Ak by ste nezostali na ÚPSVaR, v zdravotnej poisťovni by ste sa mohli prihlásiť ako osoba, ktorá sa celodenne a riadne stará o dieťa do veku 6 rokov a na základe toho za Vás bude štát platiť zdravotné poistenie. Zároveň štát platí aj dôchodkové poistenie, ak by ste sa prihlásili v Sociálnej poisťovni s tým, že sa riadne staráte o dieťa do 6 rokov.
Manžel môže následne čerpať materskú aj na mladšie dieťa a takisto môže poberať po skončení materskej aj rodičovský príspevok. Ak by poberal materské aj na mladšie dieťa, rodičovský príspevok by dostával vo vyššej dávke.
S prianím pekného dňa,
Lenka