Dostanem materskú?
Zodpovedané21. apr 2024
Dobrý deň,
pracovný pomer mi začal 26.4.2021 a skončil počas rodičovskej dovolenky 31.5.2023. Znovu som otehotnela a termín na nástup materskej mám 12.7.2024. Od 8.4.2024 som sa zamestnala.
Budem spĺňať podmienku na materskú?
Ďakujem
Najnovšie otázky z poradne
- Od 1/2025 nebudem mať nárok na bonus na deti. Môže ho získať manželka, ktorá ...
- Keby som si znova platila odvody na Slovensku 90 dní, mala by som nárok na ma...
- Je lepšie zrušiť živnosť ku koncu roka?
- Kvôli prenájmu bytu v zahraničí som požiadala o pridelenie DIČ. Aký typ daňov...
- Manžel prešiel z klasického zamestnania na živnosť u toho istého zamestnávate...
- Od januára budem mať dohodu o pracovnej činnosti. Mám nárok na daňový bonus n...
Súvisiace diskusie vo fóre
- Zruší sa mi ochranná lehota na poberanie materskej, ak sa po nástupe na mater...1
- Nárok na materské6
- Počas PN som otehotnela. Budem mať nárok na materské?1
- Budem mať nárok na materské, keď otehotniem hneď po zaevidovaní sa na úrade p...1
- Mám nárok na materskú?14
- Budem mať nárok na materskú, ak by som znovu otehotnela?1
Dobrý deň,
pokiaľ by ste sa nanovo nezamestnali a pred skončením pracovného pomeru neaktivovali nemocenské poistenie (napr. čerpaním dovolenky), tak by Vám zaniklo dňom nástupu na rodičovskú dovolenku. V takomto prípade, aby ste mali nárok na nové materské, museli by ste mať nových 270 dní nemocenského poistenia. To isté platí aj pre tehotenské.
Ak by ste čerpali dovolenku a aktivovali takto nemocenské poistenie pred skončením pracovného pomeru, dni na RD by sa započítali do potrebných 270 dní nemocenského poistenia.
Nakoľko ste sa zamestnali, pred nástupom na materskú budete mať aktívne nemocenské poistenie, dni na RD z predchádzajúceho pracovného pomeru sa započítajú do potrebných 270 dní nemocenského poistenia.
S prianím pekného dňa,
Lenka