Budem mať po rodičovskej dovolenke nárok na dávku v nezamestnanosti?

Zodpovedané
13. dec 2022

Dobrý deň,

po skončení rodičovskej dovolenky - začiatkom roka 2023 nastúpim na svoje pôvodné miesto. Je vysoká pravdepodobnosť, že miesto bude zrušené a ja sa pôjdem hlásiť na úrad práce. Ide o to, že sa zmenil zamestnávateľ ešte počas trvania rodičovskej dovolenky. Nemám žiadnu nevyčerpanú dovolenku a ani nárok na odstupné kvôli zmene zamestnávateľa.

Z čoho mi bude vypočítaná podpora v nezamestnanosti?

Bol by vo výške podpory rozdiel, ak by ma prepustili napríklad po týždni alebo až po celom odpracovanom mesiaci?

Ďakujem

Dobrý deň,

rozhodujúce obdobie je obdobie dvoch rokov predchádzajúcich dňu zaradenia do evidencie.

Ak v rozhodujúcom období ste mali len obdobie poistenia v nezamestnanosti trvaním rodičovskej dovolenky (budete na RD do troch rokov dieťaťa), tak denný vymeriavací základ sa zisťuje z rozhodujúceho obdobia dvoch rokov pred začiatkom čerpania rodičovskej dovolenky a nesmie byť nižší ako denný vymeriavací základ určený z minimálneho VZ. Bude záležať koľko ste zarábali pred materskou.

Pokiaľ sa vrátite do práce po skončení RD, tak sa Vám dávka v nezamestnanosti bude počítať z vymeriavacieho základu, ktorý ste dosiahli v posledných dvoch rokoch pred zaradením do evidencie. Teda z príjmu, ktorý dosiahnete v zamestnaní po RD. Je jedno či to bude týždeň, či mesiac, nakoľko nemáte nevyčerpanú dovolenku.


S prianím pekného dňa,
Lenka