Budem mať nárok na materské, keď otehotniem hneď po zaevidovaní sa na úrade práce?
Zodpovedané18. apr 2023
Dobrý deň,
do 28.4.2023 som na RD, od 2.5.2023 do 31.5.2023 čerpám dovolenku. 31.5.2023 mi končí pracovná zmluva.
Ak nastúpim na úrad práce a otehotnela by som, budem mať nárok na materské?
Ak áno, z čoho sa vypočíta?
Ďakujem
Najnovšie otázky z poradne
- Na koľko dní dovolenky budem mať nárok po nástupe do zamestnania po rodičovsk...
- Získam materskú, keď uzavriem dve dohody?
- Ako by som mala postupovať, keď chcem materskú?
- O 6 mesiacov končím strednú školu. Budem mať nárok na materský a rodičovský p...
- Manžel by chcel vyčerpať materské na mladšie dieťa. Je to možné?
- Je pre mňa výhodnejšie ísť na PN alebo na úrad práce?
Súvisiace diskusie vo fóre
- Z čoho sa mi vypočíta materská dávka, keď budem do pôrodu na úrade práce?1
- Mám nárok na materskú a tehotenskú dávku, keď budem na úrade práce?1
- Budem mať nárok na materskú, keď v období od septembra do novembra budem evid...1
- Mám nárok na materské dávky, keď som evidovaná na úrade práce?1
- Budem mať nárok na materskú dovolenku?1
- Budem mať nárok na materskú, keď teraz otehotniem?1
Dobrý deň,
nárok na materské pri splnení ostatných podmienok - najmenej 270 dní poistenia v období 2 rokov pred pôrodom bude aj vtedy, ak žena otehotnie do pol roka po zániku nemocenského poistenia = ochranná lehota. Do obdobia 270 dní počas dvoch rokov sa započítava aj časť rodičovskej dovolenky, ktorá trvala ešte počas zamestnania.
Ak by nárok na materskú vznikol v ochrannej lehote, rozhodujúce obdobie by sa určilo ku dňu zániku nemocenského poistenia - ukončenia pracovného pomeru.
S prianím pekného dňa,
Lenka