Bude podpora nižšia, keď si nechám preplatiť nevyčerpané dni dovolenky?

Zodpovedané
21. apr 2024

Dobrý deň,

rada by som sa informovala.

Bude podpora nižšia, keď si nechám/musím dať preplatiť nevyčerpané dni dovolenky?

V mojom prípade iba 8 dní.

Môžem aj odmietnuť o preplatenie dovolenky, teda ani čerpať ani vyplatiť?

Bola som na RD do 4 rokov dieťaťa predĺženej zo zdravotných dôvodov. Predtým som pracovala 2 roky na TPP. Zmluva mi stále beží, rozviažeme ju po skončení RD.

Ak budem pracovať počas RD na dohodu, tento príjem sa bude počítať do vymeriavacieho základu na podporu a opäť mi pokazí tu výšku smerom dolu?

Ďakujem

Dobrý deň,

buď budete dovolenku čerpať, alebo Vám ju preplatia. Zamestnávateľ je povinný nevyčerpanú dovolenku pri skončení pracovného preplatiť, alebo Vám môže umožniť ju vyčerpať pred skončením pracovného pomeru.

Ak budete čerpať jeden - dva dni dovolenky pred ukončením pracovného pomeru a zvyšok Vám preplatia, so súhlasom zamestrnávateľa, tak tá preplatená dovolenka navýši vymeriavací základ pre výpočet podpory v nezamestnanosti. Môže sa Vám alikvótne prepočítať maximálny vymeriavací základ, v danom mesiaci by ste boli aj na RD nielen čerpali dovolenku.

Ak by ste čerpali celú dovolenku, tak vymeriavací základ na výpočet dávky v nezamestnanosti by nemusel byť až tak vysoký ako pri preplatenej dovolenke (aj keď teoreticky by mohol byť pri vyššom príjme). Uvedené platí, ak by ste nemali počas RD žiadny iný príjem.

Môžete si dať prepočítať zamestnávateľovej mzdárke - personálnom (ak bude ochotná sa tým zaoberať), aký vymeriavací základ na platenie odvodov do Sociálnej poisťovni by Vám vznikol v oboch možnostiach a podľa toho si prepočítať výšku dávky v nezamestnanosti.

Dohoda počas RD ovplyvní výšku dávky v nezamestnosti.


S prianím pekného dňa,
Lenka