Aký je zostatok mojej dovolenky po reťazových pôrodoch?

Dobrý deň,

neuvádzate svoj vek, ale napíšem Vám možné krátenia, aj prepočet.

V roku 2015 ste mali nárok na 6/12 z celoročného nároku, t.j. polovicu, z ktorého sa odpočíta čerpaná dovolenka, ak ste si čerpali. 20 / 12 x 6, resp. 25 / 12 * 6
V roku 2016 ste boli na MD a RD, pričom RD trvala menej ako 100, preto sa za tento rok dovolenka nemala krátiť = celoročný nárok.

Rok 2017 = 0, boli ste iba na RD.

Nakoľko v roku 2018 ste neboli na materskej dovolenke viac ako 60 pracovných dní v roku, nezískate ročný nárok na dovolenku. Od 28.11. - 31.12. je cca 21 pracovných dní + 3 sviatky, za obdobie 21 - 41 dní je krátenie dovolenky o 11/12 z ročného nároku, t.j. nárok 1/12. 20 / 12 x 1, resp. 25 / 20 x 1.

V roku 2019 ste boli na RD cca 110 pracovných dní, za neodpracovaných 100 - 120 dní je nárok na 11/12 z ročného nároku. 20 / 12 x 11, resp. 25 / 12 x 11.

Rok 2020 = 0, boli ste iba na RD.

V roku 2021 ste neboli na materskej dovolenke tiež viac ako 60 pracovných dní v roku, nezískate ročný nárok na dovolenku. Od 16.10. - 31.12. je cca 52 pracovných dní + 3 sviatky, za odpracovaných 42 - 59 dní je nárok na 2/12 z ročného nároku. Za rok 2021 sa môže ešte prepočítať nárok podľa počtu dní trvalej starostlivosti o dieťa, záleží kedy ste túto skutočnosť písomne oznámili zamestnávateľovi.

V roku 2022 ste boli na RD cca 139 pracovných dní, za neodpracovaných 121 - 141 dní je nárok na 10/12 z ročného nároku.

V roku 2023, 2024 = 0.

Nárok na dovolenku máte aj počas materskej dovolenky. Počas rodičovskej dovolenky už nie. Dovolenka sa za neodpracovaných prvých 100 dní sa kráti o 1/12, za ďalších 21 dní ďalšia 1/12.

Dovolenka zamestnanca, ktorý do konca príslušného kalendárneho roka dovŕši najmenej 33 rokov veku a zamestnanca, ktorý sa trvale stará o dieťa je najmenej päť týždňov (25 dní od r. 2020). Inak základná výmera sú štyri týždne.

Prepočet si spravíte napr: 20 / 12 x 11 = zokr. 18,5 dní = krátenie o 1/12 pri výmere 4 týždne, v tomto prípade nárok na 11/12 z celoročného nároku.

Resp. 25 / 12 x 11 = 23 dní v prípade nároku na 11/12 z celoročného nároku.