Aký argument použiť, keď zamestnávateľ odmieta preplatiť PN cez víkend a sviatok?
Zodpovedané19. nov 2022
Dobrý deň,
zamestnávateľ mi odmieta preplatiť PN počas sviatku a víkendu s argumentom, že sme nepretržitá prevádzka a v daný deň som mala mať aj tak voľno.
Aký argument mám použiť ja?
Ďakujem
Najnovšie otázky z poradne
- Od 1/2025 nebudem mať nárok na bonus na deti. Môže ho získať manželka, ktorá ...
- Keby som si znova platila odvody na Slovensku 90 dní, mala by som nárok na ma...
- Je lepšie zrušiť živnosť ku koncu roka?
- Kvôli prenájmu bytu v zahraničí som požiadala o pridelenie DIČ. Aký typ daňov...
- Manžel prešiel z klasického zamestnania na živnosť u toho istého zamestnávate...
- Od januára budem mať dohodu o pracovnej činnosti. Mám nárok na daňový bonus n...
Súvisiace diskusie vo fóre
- Sviatok v nepretržitej prevádzke po jej skončení4
- Dá sa ukončiť pracovný pomer aj v nedeľu?1
- Môže zamestnávateľ kázať vychovávateľkám, aby išli do práce aj počas sviatku?1
- Čerpanie dovolenky vo sviatok4
- Vedúci pracovník má nezaplatené víkendy. Ako sa môže brániť?1
- Ako je to s PN a náhradou príjmu počas víkendu a sviatku?1
Dobrý deň,
prikladám link na Zákon o náhrade príjmu pri dočasnej pracovnej neschopnosti zamestnanca, platí pre každého rovnako.
https://www.autora.sk/zz/2003/462/#7_Poskytovan...
§7 Poskytovanie náhrady príjmu
(1) Náhradu príjmu poskytuje zamestnávateľ.
(2) Náhrada príjmu sa poskytuje za kalendárne dni od prvého dňa dočasnej pracovnej neschopnosti do skončenia dočasnej pracovnej neschopnosti, najdlhšie do desiateho dňa dočasnej pracovnej neschopnosti.
S prianím pekného dňa,
Lenka