Ako sa počíta výška odstupného počas rodičovskej?
Zodpovedané2. okt 2023
Dobrý deň,
chcem sa poradiť ohľadom odstupného.
Ako sa počíta výška odstupného počas RD, ak materská a RD trvá už vyše roka?
Zamestnávateľ ukončil pracovný pomer k 31.12.2023 z dôvodu jeho zrušenia.
Počíta sa za posledný kalendárny štvrťrok priemerný zárobok?
Ako to je, keď zárobok nebol žiadny z dôvodu RD alebo PN?
Ďakujem
Najnovšie otázky z poradne
- Manžel zdieľa príspevky za finančnú odmenu. Mal by byť jeho príjem zdanený?
- Dostanem v decembri ešte poslednú podporu?
- Momentálne som PN od 29.5.2024 až do konca roka. Na koľko dní dovolenky mám n...
- Mala by som v prípade ďalšieho rizikového tehotenstva nárok na PN?
- Reťazová materská a súbeh pracovných pomerov. Ako čo najlepšie postupovať?
- Termín pôrodu mám 6.3.2025. Je v mojej situácii lepšie ísť na materskú 6 aleb...
Súvisiace diskusie vo fóre
- Z ktorého rozhodujúceho obdobia by mi mal zamestnávateľ vypočítať výšku odstu...1
- Ak počas doby trvania rodičovskej dovolenky zrušili moju pracovnú pozíciu, má...1
- Je rozdiel medzi odstupným a odmenou?1
- Ak zoberiem odstupné, mám nárok na dávku v nezamestnanosti?1
- Výpočet výšky odstupného po skončení TPP a RD2
- Výpoveď počas rodičovskej a bez odstupného. Ako postupovať?4
Dobrý deň,
podľa §134 pravdepodobný zárobok.
Ak by ste v rozhodujúcom období neodpracovali aspoň 21 dní alebo 168 hodín, používa sa namiesto priemerného zárobku pravdepodobný zárobok.
Pravdepodobný zárobok sa zistí zo mzdy, ktorú by ste dosiahli od začiatku rozhodujúceho obdobia, alebo zo mzdy, ktorú by ste zrejme dosiahli. V prípade, že by vypočítaný pravdepodobný hodinový zárobok bol nižší ako minimálna hodinová mzda, zamestnávateľ má povinnosť zvýšiť pravdepodobný priemer na sumu zodpovedajúcu minimálnej mzde.
S prianím pekného dňa,
Lenka