V PP u zamestnávateľa som od mája roku 2002, na MD som išla v sept. 2005. Do práce som nastúpila po MD 2. dieťaťa v apríli 2011 s tým, že som bola 3.krát tehotná. Zo zdravotných dôvodov som išla na MD koncom júna 2011. Medzitým viem, že zamestnávateľ zrušil moje pracov. miesto. Nastúpiť po RD som mala 20. sept. 2014, ale zostala som na "dobrovoľnej RD" (nie zo zdravotných dôvodov dieťaťa) rok navyše. Zamestnávateľ mi výpoveď do dnes nedal. Chcem sa spýtať, či mám pri výpovedi od zamestnávateľa nárok na odstupné a ako treba postupovať aj pre prípad, aby som dostala podporu v nezamestnanosti. Vďaka za radu.
treba sa spytat zamestnavatela, ale pokial si nedostala vypoved, tak tvoj PP trva
pisomne mu oznam, ze chces nastupit, a uvidis, co ti povie